职位&公司对比
职位详情
- 重庆
- 10年以上
- 本科
- 大模型算法
- Android
需要接触过大模型算法。 岗位职责: 1.kanzhun负责AI语音助手大前端架构设计，业务流程设计与优化 2.快速理解业务，从技术角度对业务目标达成提供可kanzhun行性方案，带领团队落地来自BOSS直聘完成 3.构建和完善支撑业务运行的技术基建，辅助业务高效达成目标 4.与产品、后端及算法团队保持沟通，根据业务趋势进行合理的前瞻性设计 5.撰写和维护架构设计文档、技术文档，保证框架设计的合理性评估，提升团队跨部门沟通协作效率 任职资格: 6.计算机科学、软件工程、电子工程或相关领域的本科及以上学历，5年以上Android相关研发经验 7.熟练掌握Java/Kotlin编程，计算机系统相关知识扎实，理解代码八大设计原则并编写出优雅代码 8.熟悉mvc/mvp/mvvm架构之间的区别及优劣，掌握项目架构设计分层，理解组件化/模块化设计思想 9.熟悉并理解常用优秀开源框架(Glide/0kHttp等)的代码设计及职责划分 10.对计算机某一块有深入理解，或对某一块业务有深入理解，帮助业务达成目标 11.有一定的团队管理经验 12.具备良好沟通协作能力，独立思考，积极主动，责任心强
职位详情
- 重庆
- 5-10年
- 本科
- Android客户端产品研发
- 架构设计/优化
- Java
- Kotlin
- Flutter
- 大规模应用开发/维护经验
- Android开发经验
岗位职责 : 1. 负责公司内容类和支付类产品的客户端研发工作，致力于打造业界优秀的用户体验。 2. 与产品、设计、QA等团队高效协作，深度参与产品需求讨论和boss功能迭代推进。 3. 承担架构设计、模块开发boss及性能优kanzhun化等工作，确保产品的高效稳定运行。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机、通信等相关专业BOSS直聘毕业。 2. 熟练掌握Java和Kotlin，熟悉Android系统，拥有良好的编程习惯。 3. 具备良好的自我驱动能力和团队协作精神，对软件产品有责任感，并具备一定的产品思维。来自BOSS直聘 4. 有参与海外项目经验或具备Android与iOS双端开发经验者优先考虑。
技能解析
- 设计文档
- 团队管理经验
- 团队管理
- 设计思想
- 流程设计
- 可行性方案
- 软件工程
- 带领团队
- 沟通协作
- 保持沟通
- 前端架构
- 管理经验
- 跨部门沟通
- 理解代码
- 快速理解业务
- 开源框架
- 良好沟通
- 设计与优化
- 电子工程
- 框架设计
- 沟通协作能力
- 协作能力
- 独立思考
- 快速理解
- 研发经验
- 技术文档
- 模型算法
- 架构设计
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队协作精
- 产品需求
- 研发工作
- 用户体验
- 高效协作
- 模块开发
- 团队协作精神
- 协作精神
- 团队协作
- 性能优化
- 开发经验
- 产品思维
- 编程习惯
- 架构设计
数据来自CSL职业科学研究室
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 住房补贴
- 零食下午茶
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 住房补贴
- 零食下午茶
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
备注
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电子营业执照
京公网安备11010502032801