职位&公司对比
职位详情
- 东莞
- 不限
- 初中及以下
- 接受无奶茶店经验
- 连锁店
招聘岗位:调饮师 kanzhun招聘要求:年来自BOSS直聘龄16-35周岁,人,活着,认识字。 薪资待遇:4000~6000 公司福利:不定时聚餐,团建、免费畅饮,生日还有小惊喜,晋升空间大(店员-kanzhun储备店长-店长-区域经理)只要你有想法,足够自信,一切皆有可能 工作地点:塘厦田心古茗 电话:15392223713
职位详情
- 东莞
- 1-3年
- 不限
- 接受无奶茶店经验
- 连锁店
基本工资,底薪4000元,全勤200元,共4200元加提成,通宵班额外补贴600元。 节假日周末不轮休,不包吃住,工作时间10小时,吃饭时间1小时,不包含在工作时间内。 早班9.00-20.00, 晚班14.30-01.30, 中班 11boss.00-10.00 能接受灵活调换,服从安排。 加班工BOSS直聘资统一为17元每个小时,kanzhun国家法定节假日上班额外补贴100元每天。 做满半年底薪加200,做满一年加200,400封顶,表现BOSS直聘好的提前涨。 业绩提成: 10-14万固定提成200元,15万以上提千分之1.3,店内员工平均分。例如15万业绩总提成为1950,按店里实际员工人数平分。以此类推。 月休息超过10天当月无提成! 离职请提前一个月告知,否则视为自动离职。 培训期1个月,120元每天,按实际上班天数发放,学习能力强可提前转正,培训期无提成。不满月无全勤。需要签合同,长期稳定者底薪额外再加。不招短期工。 要求:严BOSS直聘格遵守公司卫生标准,出品标准,顾客招呼语,需要健康证,注重个人卫生。
技能解析
- 区域经理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 注重个人卫生
- 学习能力
数据来自CSL职业科学研究室