职位&公司对比
职位详情
- 桂林
- 1年以内
- 大专
- 助理
- 文员
- 行政
岗位职责： 1、负责行政公文、会议纪要、工作报直聘告等起草及日常文秘、信息报送工作 2、协助部门做好其他的辅助服务工作； 3、做好部门和其他部门的协调工作。 任职资格： 1、高中以上学历，行政管理或有采购，业务跟单相关工作经验者优先考虑； 2、有较好的沟通表kanzhun达能力及服务意识，具有两年及以上行政助理的工作经验者优先考虑； 3、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨； 4、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识； 5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商kanzhun务信函写作能力； 6、具备较强的文字撰写boss能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。
职位详情
- 桂林
- 不限
- 不限
工作内容： 1、执行日常文书工作，包括文件处理和记录维护； 2、支持医疗器来自BOSS直聘械经kanzhun营部的行kanzhun政事务，确保流程顺BOSS直聘畅； 3、参与制作和审核相关医疗器械的文档和报告。 岗位要求： 1、具备良好的组织和沟通能力； 2、能够独立完成任务，注重细节； 3、适应快节奏工作环境来自BOSS直聘，具有较强的学习能力。
技能解析
专有技能
- 撰写能力
- 办公软件
- 语言表达能力
- 沟通表达能力
- 沟通协调
- 较好的沟通
- 商务信函写作
- 写作能力
- 电脑操作
- 文字撰写
- 公文写作
- 商务信函
- 文字撰写能力
- 较强的文字
- 行政管理
- 表达能力
- 好的沟通
- 语言表达
- 协调工作
- 熟悉公文写作
- 沟通表达
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 沟通能力
- 学习能力
- 文件处理
- 文书工作
- 良好的组织
- 较强的学习
数据来自CSL职业科学研究室
更新于 2025-05-15
电子营业执照
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