职位&公司对比

招聘中
  • 物业管理
  • 未融资

职位详情

  • 深圳
  • 1-3年
  • 大专
  • 无需夜班
  • 五险一金
  • 1-3年保安管理经验
  • 突发事件处置
  • 熟悉安保消防法规
  • 写字楼
  • 有保安管理经验
  • 退伍军人
  • 消防中控证

岗位直聘职责: 1.负责落实管理区内的消防安全管理工作和特种设备管理工作,危废的管理以及转出; 2.熟悉掌握消防设备的性直聘能和使用状况; 3.负责检查.维护.维修消防设备;BOSS直聘 4.建立安全相关档案,组织安全检查出具通报,完善法律要求相关安全文件; 5.负kanzhun责编制消防安全规章制度.应急预案,组织规范安全操作规程.组织安全boss培训等。 任职资格: 1.2年以上商写安全、消防管理工作经验 2.中级建筑物消防员优先,大专以上学历

职位详情

  • 深圳
  • 3-5年
  • 高中
  • 有保安管理经验
  • 退伍军人
  • 保安员上岗证
  • 保安员职业资格证
  • 包住
  • 五险一金
  • 就近分配
  • 年终奖
  • 3-5年保安管理经验
  • 1-3年保安管理经验
  • 写字楼
  • 突发事件处置
  • 熟悉安保消防法规
  • 安保岗位培训
  • 安保制度完善
  • 餐补、带薪年假、体检

岗位职责 1、不定时对各岗位人员的工作情况进行全面监督检查,包括每个安管员所在的区域卫生、个人仪容仪表、礼节礼貌、站立姿态、敬礼、车辆指挥等,发现不符合要求及违反规定的现象及时批评指正,并按照绩效考评对员工进行考核 2、负责管辖区域内的kanzhun安全和秩序维护管理工作,协助领导处理各类突发事件,督促安保人员完成巡查任务,协调好本班人员岗位值班情况 3、每日早会安排,保证班组成员工作形象、工作状态良好,顺利进入各岗位开展工作,保证无漏岗,巡视无脱岗 4、协助安管主管做好团队建设工作,组织召开班务会,解直聘决员工工作困难、提高工作能力、加强工作积极性和主动性,为班组成员切实解决问题 5、组织班组员工开展消防等岗位技能培训,负责本班次员工排班、加班、调休及休假的审核 6、负责维护客户关系,并协助解决客户投诉 7、协助部门主管制定并执行写字楼内外安全管理的各项规定和制度,确保写字楼内的安全管理和秩序 了解掌握队员的思想状况,有问题及时向直接上级报告 8、完成上级交办的其他工作 任职条kanzhun件 1、高中以上学历,熟悉物业管理治安条例有一定的文字处理能力,会简单的计算机操作,退伍军人或相关上岗证者优先 2、具备一定的责任心和团队合作精神,来自BOSS直聘能够独立工作和解决问题 3、良好的沟通能力、有高度的责任心和客户服务意识以及应对突发事件的能力 4、具备较强协调及应急能力、抗压能力 5、基本礼仪知识,熟悉国家相关法律法规及物业管理条例,具备团队管理经验 具有正常履行职责的身体条件

技能解析

专有技能
  • 消防安全
  • 建立安全
  • 消防安全管理
  • 消防设备
  • 应急预案
  • 设备管理
  • 管理工作经验
相同技能
  • 安全管理
  • 管理工作

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 维护管理
  • 团队管理经验
  • 团队管理
  • 文字处理能力
  • 维护客户关系
  • 法律法规
  • 客户投诉
  • 计算机操作
  • 突发事件
  • 沟通能力
  • 管理经验
  • 合作精神
  • 国家相关法律
  • 相关法律法规
  • 客户关系
  • 物业管理
  • 解决客户投诉
  • 熟悉物业管理
  • 团队合作精神
  • 员工工作
  • 解决问题
  • 身体条件
  • 团队合作
  • 客户服务
  • 各类突发事件
  • 文字处理
  • 好的沟通
  • 团队建设
相同技能
  • 安全管理
  • 管理工作

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午09:00   -   下午06:00

公司福利

  • 交通补助
  • 节日福利
  • 通讯补贴
  • 餐补
  • 带薪年假
  • 年终奖
  • 定期体检
  • 五险一金
更新于 2025-05-03