职位&公司对比
职位详情
- 绍兴
- 不限
- 不限
- 接受无理货/陈列经验
- 过年能上班
- 需夜班
- 就近安排门店
- 无需接待客户
- 无销售性质
此职位叮boss咚招聘,不收费无套路,薪资准时发,面试通过当天试岗专人带教,入职即购买商业险,全市就近安排! 夜班工作就是晚上给门店补货,夜班人员负责把车上的货物用小推车搬运到门店,然后整理上架,纯夜班!!! 【福利待遇】 1、薪资待遇BOSS直聘:基本工资+职级津贴+夜班补助,综合6000-8000; 2、其他福利:带薪年假、工龄津贴、职级津贴、绩效奖金; 【职位描述】 1、负责整体站内商品的接入、入库; 2、负责站内整体安全工boss作的保障; 3、负责商品的及时清点处理、及一键入库; 4、做好和仓管员的承接工作及完成站长安排的相关工作; 年龄要求:20-45岁 晋升空间:店员--仓管---店来自BOSS直聘长---主管,最快的是1个月升级一次
职位详情
- 绍兴
- 不限
- 不限
- 接受无理货/陈列经验
- 过年奖金2000+
- 无需在冷库工作
- 无需晚班/夜班
- 仓库理货经验
- 无需接待客户
- 分拣打包经验
- 无销售性质
每月12直聘号发上月工资 工作内容: 1kanzhun、负责店内的物品陈列,比如水果蔬菜日用的摆放陈列,负责叮咚买菜门店的定期巡场,记录并反馈陈列实施的效果。负责产品的现场打包:海带、山药、冬瓜等; 2、负责保持分拣陈列区、打包区卫生的干净整洁以及整体站内卫生; 3、货品的及时补充及摆放陈列; 4、分拣过程中注意事项的严格把控以及整体分拣时长的严格把控; 5、负责店铺日常陈列维护和调整,配合新产品上市和店铺陈列,商铺上架陈列; 福利待遇: 1、提供工龄津贴boss、为员工免费缴纳商业保险。 2、叮咚为直营站点,站长全部从一线岗晋升上来,发展空间大。 招聘要求: 1、18-35周岁,能吃苦耐劳。 2、有良好的服务意识,服从管理,无征信问题。 3、需要办理健康证 各区域人员需求量不一致,具体的面试时间及岗位招聘详情可以咨询相关招聘专员。
技能解析
- 整体安全
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 注意事项
- 店铺陈列
- 水果蔬菜
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 扁平化管理
- 交通补助
- 免费工装
- 零食下午茶
- 餐补
- 带薪年假
公司福利
- 扁平化管理
- 交通补助
- 免费工装
- 零食下午茶
- 餐补
- 带薪年假