职位&公司对比
职位详情
- 大同
- 不限
- 不限
- 接受无采耳相关经验
- 全国连锁
- 免费培训
- 客流量大
- 包吃包住
- 无销售性质
【岗位职责】 1.负责为客户提供专业的采耳服务; 2.持续学习服务内容,提升服务质量; 3.保持工作区域整洁,对kanzhun用具进行清洁消毒。 【任职要求】 1.具有良好的思想品德和服务意识,有团队精神和良好的敬业精神; 2.踏实勤奋,无工作经验亦可; 3.无经验无学历要求公司提供带薪培训培直聘训期间也是包食宿的。 【岗位福利】 1.薪资结构:保底底薪10000-12000+提成+奖金,综合boss薪资15000-30000上不封顶,多劳多得; 2.新人小白带薪培训,100元/天; 3.公司提供丰富多样的餐食,干净整洁的宿舍; 4.多种福利:商业保险、生日礼金、每个节假日福利、定boss期团建活动(国内旅游+聚餐)等等,工作氛围轻松愉快; 5kanzhun.有单独员工休息室,无客户接待均可休息、追剧、自行安排。
职位详情
- 大同
- 不限
- 不限
- 接受无采耳相关经验
- 带薪培训
- 上班自由
- 轻轻松松月薪过万
- 包吃包住
- 无销售性质
耳域集团—全国连锁品牌、百余家门店、绿色健康、客流稳定、为员工提供长期保障、各地区均可安排、期待您的加入、招聘简章如下: (一)任职要求: 1、18岁-35岁(综合条件好可适当放宽年龄)。身高150+ 2、工作认真、有责任心、上进努力、踏实好学。 3、具有良好的思想品德和服务意识、团队精神和敬业kanzhun精神。 (二)工作内容: 1、为顾客提供专业的采耳养生服务。 2、不断提高和改善服务内容及服务质量。 (三)薪资福利: 1、无责保底10000-12000+高额提成=月综合收入 15000-25000。 2、新手培训期间享受补贴每日100元。 3、购买商业保险保障员工权益。 4kanzhun、公司全程提供免费食宿。 5、店面配有专门的休息室。 6、入职体检、员boss工生日会、团建聚餐直聘、国家法定节假日福利、春节红包、年会福利(现金和股份)、门店内部投资机会等等。 (四)晋升渠道 1、专业路线:培训老师 2、管理路线:门店店长 如感兴趣、欢迎咨询其他更多工作相关信息!
技能解析
- 清洁消毒
- 服务质量
- 团队精神
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 绿色健康
- 服务质量
- 团队精神
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 餐补
- 包吃
- 员工旅游
- 全勤奖
- 加班补助
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 全国任飞
- 每月聚餐
- 生日津贴
公司福利
- 节日福利
- 餐补
- 包吃
- 员工旅游
- 全勤奖
- 加班补助
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 全国任飞
- 每月聚餐
- 生日津贴