职位&公司对比
职位详情
- 武汉
- 1-3年
- 本科
- 精益生产
1.1 挖掘、收集工厂内精益改善项目，制定年度改善计划 1来自BOSS直聘.2 组织参与改善项目方案设计、效益评估，加直聘快项目推行进度 1.3 定期汇总通报各部门项目进度、部门收益，完成总部所需项目进度与总结报告 1.4 配合总部进行实际项目收益复核，并组织项目奖励分配 2.1 制定各工序工时及人力配置标准，并及时更新 2.2 生产实际用人、生产boss工时及工艺纪律检查与考核 3.1 总装、两器效率提升目标设定与整体方案规划 3.2 生产线平衡改善、作业流程、岗位排布、工具工装优化 3.3 效率指标未达标原因分析及整改措施制定与推行 3.4 自动化项目可行性分析、方案规划、效益评估 4.1 基层干部、巡检、工艺工程师IE知识培训
职位详情
- 武汉
- 1-3年
- 中专/中技
- 要求有工业工程师经验
- 精益改善经验
- 服装/纺织经验
1.根据服装样品合理分解工艺、工序，核算出boss合理的IE工时。 2.根据数据分析，改善生产动作，提高工厂生产效率 。 3.采用IE测算方式计算各品类的工时，协助核价员报价。 4.制作款式工段表、制定每道工序的合理工价、制作流水线排车表给服装厂合理上直聘线。 5.用GST系统分析各款标准工时，建立和完善各工序标准工时维boss护GST数据库。 6.手机拍摄整理各工序来自BOSS直聘录像，储存直聘各工序GST系统 任职资格 教育背景：中专及以上学历； 知识技能：具备针、梭织整件成衣缝制经验；熟悉服装制作流程，车间流水线工序安排 工作经验：3年以上服装制造行业工作经验，1年以上同岗位工作经验 能力素质：逻辑思维清晰，有较强的数据分析能力，对工作有自我要求高；有团队合作意识，优秀的沟通谈判能力、解决问题能力；认真严谨、细致负责、诚实守信，有良好的保密意识
技能解析
专有技能
- 目标设定
- 方案设计
- 可行性分析
- 项目可行性
- 定期汇总
- 项目方案
- 效率提升
- 项目进度
- 工艺工程
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 合作意识
- 优秀的沟通
- 较强的数据分析能力
- 制作流程
- 解决问题
- 团队合作
- 有团队合作意识
- 谈判能力
- 数据分析
- 分析能力
- 生产效率
- 系统分析
- 手机拍摄
- 团队合作意识
- 沟通谈判
- 逻辑思维
- 沟通谈判能力
- 数据分析能力
- 解决问题能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午08:00 - 下午06:00
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
公司福利
- 节日福利
- 餐补
- 带薪年假
- 定期体检
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 有无线网
- 住房补贴
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 餐补
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 加班补助
- 底薪加提成
- 年终奖
- 意外险
- 五险一金
推荐对比
更新于 2025-04-30
电子营业执照
京公网安备11010502032801