职位&公司对比
职位详情
- 巴中
- 1-3年
- 本科
- 新媒体推广
- 异业合作
- 促销活动
- 市场策划
- 活动执行
- 线上推广
- 活动推广
工作内容：1、负责本店统一促销活动的策划执行，包括制定方案，监测执行情况，对活动效果进行总结。 2、协助集团开展统一营销活动，负责本店的落地和执行。 3、对门店的广告促销费使用情况进行动态监测，提升费效比。直聘 4、负责总结营销管理经验，BOSS直聘收集优秀营销案例，提升门店营销水平。 职位要求：1、严格落实公司营销工作管理制度，积极直聘开展营销工作。 2、协助主管领导做好营销管理工作，确保本店营销工作的顺利开展，定期总结、汇报各分店（公司）营销情况。 3、具有较强boss的沟通协调能力，保持与相BOSS直聘关外联单位的良好关系。
职位详情
- 巴中
- 1-3年
- 大专
- 策划
岗位职责 负责公司各类活动的策划、组织与执行，包括但BOSS直聘不限于品牌推广活动、产品发布会、展会、庆典、线上线下活动等。 根据客户需求或公司目标，制定活动方案，包括活动主题、流程设计、预算控制、场地安排、人员协调等。 与供应商、合作伙伴及内部团队紧密沟通，确保活动顺利进行。 负责活动前期宣传、现场执行及后期总结，确保活动效果达到预期目标。 跟踪行业BOSS直聘动态，挖掘活动创意，提升活动策划的专业性和创新性。 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求 学历要求：专科及以上学历，市场营销、广告、传媒、公关、艺术设计等boss相关专业优先。 工作经验： 2年以上活动策划相关工作经验，有大型活动策划执行经验者优先。 熟悉活动策划全流程，包括方案撰写、资源整合、现场执行等。 技能要求： 具备优秀的创意能力和策划能力，能够独立完成活动方案设计。 较强的沟通协调能力，能够与多方协作并解决问题。 熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT）及设kanzhun计软件（如Photoshop、AI）者优先。 个人素质： 责任心强，工作细致，能够承受一定的工作压力。 具备良好的团队合作精神和抗压能力。 对活动来自BOSS直聘策划行业有热情，善于学习新知识。
技能解析
- 管理制度
- 营销活动
- 管理工作
- 营销管理
- 执行情况
- 促销活动
- 管理经验
- 有较强的沟通协调能力
- 活动的策划
- 沟通协调能力
- 沟通协调
- 较强的沟通协调能力
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 品牌推广活动
- 品牌推广
- 资源整合
- 方案设计
- 流程设计
- 方案撰写
- 善于学习
- 活动方案
- 合作精神
- 推广活动
- 创意能力
- 艺术设计等
- 团队合作精神
- 办公软件
- 个人素质
- 线下活动
- 合作伙伴
- 解决问题
- 设计软件
- 团队合作
- 策划能力
- 预算控制
- 艺术设计
- 客户需求
- 活动的策划
- 沟通协调能力
- 沟通协调
- 较强的沟通协调能力
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 工龄奖
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801