职位&公司对比
职位详情
- 天津
- 1-3年
- 不限
- CAD
- 装饰装修
岗位职责： 1、根据客户需求，创新实际，体现设计风格，并在设计中又能做到以人为本，严谨的工作态度，使设计方案既能满足客户需要，又切合实际方便施工； 2、工程前期与业主测量施工场地，根据客户要求进行规划、设计； 3、能按时按质出图，精通预算报价； 4、及时BOSS直聘与工地现场人员沟通，实地讲解图纸，配合各部门做好施工前期工作。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，室内设计、室内装潢等相关专业毕业； 2、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作3D、CAD等boss软件； 3、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神； 4、善于沟通，表达能力强，有团队精神； 5、富有创意及执行力，有责任感、表达能力强； 6、有设计经验者优先。 BOSS直聘福利待遇： 1、五险一金 2、每月一次丰富多彩的团建活动 3、法定节假日 4、拥有良好的晋直聘升机制 5、公司组织国外旅游 6、带薪年假 7、年终奖金
职位详情
- 天津
- 3-5年
- 大专
- 熟悉施工工艺
- 客情维护
- PS
- AutoCAD
- 独立完成效果图
- 餐厅
- 良好的方案沟通能力
- 熟悉装修材料
- 3Ds MAX
- 商铺
岗位BOSS直聘职责： 1、对店面进行精准测量确定工程条件; 2、对店面的平面布置图进行规划设计,确保动线kanzhun合理性; 3、对效果图进行绘制; 4、对施工图进行绘制; 5、对设计中的问题提出并提供相应解决方案 6、配合部门领导完成其他方面的工作 7、熟悉施工工艺，对装饰材料有一定了解，并可以解答施工现场的触发问题。 8、对接广告制作商，桌椅厂商及设备厂商。为客户下订单。 任职kanzhun要求： 1、从事相关工作三年以上,年龄25岁~35岁之间，有餐饮行业设计经验优先; 2、精通3DMAX、CAD、Photoshop、VR、CDR等绘图软件，具备一定的美术基础知识，掌握室内设计原理及方法，了boss解各类装修材料知识(可解答现场问题)，室内风格流派体系； 3、具有较强的责任心,抗压能力,沟通协调能力,思维活跃,有团队精神; 4、重视成本细节,主动对工作进行认真考虑核实保证落地; 5、有丰富的设计理念,较强的创新能力及探索意识 6.能够认同公司企业文化，严格遵守公来自BOSS直聘司及设计部的规章制度
技能解析
- 满足客户
- 能熟练操作3D
- CAD等软件
- 搭配能力
- 热爱设计工作
- 设计工作
- 据客户要求
- 设计方案
- 视觉搭配能力
- 有创新精神
- 善于沟通
- 设计风格
- 预算报价
- 创新精神
- 富有创意
- 表达能力
- 学习能力
- 表达能力强
- 客户需要
- 客户需求
- 设计经验
- 团队精神
- 室内设计
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 思维活跃
- 沟通协调
- 平面布置
- 装饰材料
- 绘图软件
- 美术基础
- 协调能力
- 熟悉施工工艺
- 解决方案
- 设计理念
- 创新能力
- 规划设计
- 沟通协调能力
- 施工工艺
- 设计经验优先
- 施工现场
- 较强的创新能力
- 设计经验
- 团队精神
- 室内设计
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 出国旅游
- 定期团建
- 节日福利
- 带薪年假
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 年终奖
- 节日福利
- 生日福利
- 免费工装
- 定期体检
电子营业执照
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