职位&公司对比
职位详情
- 东莞
- 不限
- 本科
- 物理检测
1. 年龄:25岁以上 2. 性别:boss男女不限 3. 学历:本科来自BOSS直聘及以上 4. 工作经验:有纺织物性测试经验者优先,如摩擦色牢度,汗渍色牢度,水洗色牢度,大底耐磨测试,Martindale 耐磨测试,止滑测试,成品鞋剥离测试,成品鞋弯曲测试,大底Ross直聘 曲折测试,鞋面材料Bally曲折测试,大底材料硬度,密度测试。有纺织品服装测试经验亦可优先考虑,如摩擦色牢度,汗渍色牢度,水洗色牢度,耐水色牢度,日晒色牢度,纺织品撕裂,拉力测试,起毛球测试,纤维成分测试,服装水洗缩率外观测试等。 5. 英文要求:能看懂基本英文直聘。
职位详情
- 东莞
- 不限
- 不限
- OQC
岗位职责: 1、产品检验:当每批次产品开始送检时,按送检批量的10%进行抽检,对抽检样品进行全检功能和外观; 2、日常巡检:完成每天检验工作时,BOSS直聘无机器检验时kanzhun,需到现场巡检,发现问题时及时反馈处理,推动产线整改boss。 岗位要求: 1、学历不限,有手机/平板产品经验优先; 2、5天8小BOSS直聘时,遇产线忙,周末加班可调休,boss能接受驻厂的工作环境; 4、能接受驻厂的工作环境。
技能解析
暂无识别出相关技能要求
技能解析
- 发现问题
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 包住
- 包吃
- 带薪年假
- 加班补助
- 绩效奖金
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利