职位&公司对比
职位详情
- 芜湖
- 不限
- 高中
一、岗位职责 1. 执行金融公司委托BOSS直聘的不良应收帐款业务 2. 通过电话沟通、提醒客户履行合约内容； 3. 协助主管完成部门绩效考核。 kanzhun二、任职要求 1.高中以上学历，普通话标准； 2.掌握基本电脑软件； 三、福利待遇 1.综合薪资：8k-10k+ 2.福利待遇：绩效奖金 + 年终奖＋五险一金（入职30天内缴纳五险一金）； 3.带薪岗前培训，完善的进阶培训； 4.完善畅通的升迁制度； 5.例行假期：婚假kanzhun、产假、丧假、5~直聘10天年假； 6来自BOSS直聘.特殊假期：生日假、陪护假、伤病假、好朋友假、孕检假等； 7.每年1-2次优秀员工旅游； 8.公司活动：中秋博饼、年终尾牙、七夕情人节、辩论赛、六一儿童节、圣诞狂欢等； 9.公司团建：桂林四天三夜行、台湾精英行、“京彩有我”北京行、日本五天四夜游轮行、菲律宾宿务岛游、新马行（新加坡、马来西亚）等旅游活动游活动
职位详情
- 芜湖
- 不限
- 大专
- 电话催收
岗位职责： 1.规范程序协助银行处理信用卡逾期欠款，维护客户信用，降低银行不良资产 2.根据银行提供的客户信息，通过电话与客户沟通，无需自己寻找客源 3.以专业来自BOSS直聘规范的程序把银行的减免政kanzhun策通知到客户，帮助客户及时办理 4.入职享受带薪培训，一对一导师帮带，不用担心做不好，组长经理超级好相处带你成长带你赚钱 5.不加班不加班不加班，重要事情说三遍！无通时话量要求，工作氛围好轻松不压抑。 任职要求： 1.年龄22-40周岁，男女不限； 2.大专及以上学历，优秀者可放宽学历； 3.良好的沟通能力、谈判能力、口齿清楚、反应灵敏、逻辑思维清晰； 4.工作态度积极进取、具有良好的团队合作意识，服从管理安排； 5.无犯罪记录、无不良征信记录； 福利待遇： 1.薪酬结构：试用直聘期（3500-4500元）+高绩效提成；转正无责底薪+提成+银行激励+周周奖+月度奖+季度奖 （综合8000以上）； 2.普通催收员月均收入7000kanzhun-10000元，优秀催收员月均收入15000元-无上限； 3.其他福利：五险一金、岗前带薪培训、带薪年假、高温补贴、旅游聚餐、饭补、节日福利、生日福利、员工关怀福利；
技能解析
- 电话沟通
- 基本电脑
- 普通话标准
- 通话标准
- 电脑软件
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 客户信息
- 合作意识
- 征信记录
- 与客户沟通
- 团队合作
- 谈判能力
- 犯罪记录
- 沟通能力
- 客户沟通
- 口齿清楚
- 团队合作意识
- 好的沟通
- 逻辑思维
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 补充医疗保险
- 五险一金
- 生日假
公司福利
- 绩效奖金
- 保底工资
- 底薪加提成
- 加班补助
- 节假日加班费
- 带薪年假
- 员工旅游
- 零食下午茶
- 团建聚餐
- 节日福利
- 五险
电子营业执照
京公网安备11010502032801