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职位详情

• 天津
• 3-5年
• 大专

• 质量工程师 体系

1.负责制作新产品各工序的检验指导书（包括入库、制程、组装、成品、入库、出厂、GP12检验指导书； 2.负责检具方案确定、会签，检具进度跟踪，检具转移，检具验收，在检具验收合格后完成对品管工程师的检具操来自BOSS直聘作培训及移交； 3.负责新产品的检验工作，与项目工程师一并对检验、作业人员进行现场培训； 4.负责前期开发中的外部试验委托及外协件及外购件产品开发质量的跟踪、零件的批准放行； 5.前期客户端质量问题的收集，反馈，整改效果跟踪，并快速反馈客户，取得客户认可。 6.负责对不合格的原材料、零件、半成品、成品评审、隔离和处置； 7.负责编写CP控制计划来自BOSS直聘、MSA、SPC的编制及发放； 8.负责新项目产品的GP12申请及退出的申请，负责与项目工程师一并签订新产品样件，并做样件的发放记录； 9.负责实验大纲的编制、实验计划跟踪执来自BOSS直聘行； 10.负责完成项目开发过程中各个节点所需的各项报告； 11.负责外观样件的提交与签订； 12.客户投诉的处理、负责填写8D报告 13.主导供应商质量绩效管理及质量改进及年度审核； 14.负责下级供应商开发的跟踪； 15.参与供应商的选择、评价； 16.负责PPAP资料审核与提交； 17.负责原材料及下级供应商质量绩效管理及质量跟进； 岗位要求： 1、熟悉QC七大手法； 2.主导体系审核（IATF16BOSS直聘949、ISO9001、ISO14001）、VDA6.3过程审核、VDA6.5产品审核及五大核心工具熟练使用 3.定期召开新项目中的质量问题直聘点及整改改进会议，产品试制及各阶段评审的问题点汇总，发放到相关责任部门进行整改验证，直至100%关闭； 4.要求有5年以上德系汽车冲压、焊接零部件工作经验