职位&公司对比
职位详情
- 广州
- 1-3年
- 大专
- 亚马逊
- 电商店铺运营
- B2C
- 五金
- 英语可作为工作语言
- 要求跨境电商运营经验
- 汽配
- 铺货/精铺
一、岗位职责 1、熟悉来自BOSS直聘亚马逊的平台规boss则与政策,及时了解新政策以及旧政策的变化更新; 2、统筹店铺管理和账号运营安全维护,拟定合理的产品上架及产品优化计划,迅速及时调整在线产品,完成产品在平台的销售; 3、负责平台的市场调研,分析产品优劣势与同类产品竞争对手的运营策略,及时作出针对性的运营策略调整; 4、负责销售数据分析,对存在问题作及时调整应对;制定合理备货计划,维护良好库存周转率。 二、任职要求: 1、大专以上学历,英文 CET四级或以上,会使用AI工具,懂简单PS更佳; 2、2年及以上亚马逊平台的运营经验,有欧洲站、精铺经验最佳; 3、思维灵活且有逻辑性,具备良好的市场洞察力、数据分析能力、善于解决各种业务问题; 4、有工商业用品、汽配、生活家居BOSS直聘用品等相关品类经验优先。 福利待遇 1、绩效奖金+提成+五险一金; 2、入职培训、岗位专业培训、职业规划培训、经验大师分享; 3、朝九晚六的标准工作制,大小周(周六工作4小时,9:00-13:30); 4、法定假期、带薪年假、带薪病假、婚假、产假、陪产假、丧假boss等; 5、节日礼品、下午茶活动、部门聚餐、唱K、生日会、每周运动会、户外拓展、团队旅游都是常规福利啦~
职位详情
- 广州
- 1-3年
- 大专
- 居家日用
- 不接受居家办公
- 平台品类运营
- 3C数码
- 要求跨境电商运营经验
- 跨境电商
- B2B
- 大型B2B/B2C网站经验
- 数据分析
- 商品定价
- 英语可作为工作语言
- 数据分析能力
- 服饰鞋帽
【岗位职责】 1.审核跨境电商产品定价,确保符合市场需求和公司策略。 直聘2.每日处理核价申诉,严格管控价格调整流程。 3.解答核价相关咨询,推动争议解决,提供专kanzhun业支持。 4.定期输出核价数据报告(如高溢价申诉情况、内部稽查高价比例),推动核价规则优化。 5.参与团队管理,协助培训新员工,提升团队整体能力,鼓来自BOSS直聘励创新,提出改进核价流程和策略的建议。 【任职要求】 1.本科及以上学历,1年以上电商、零售或相关领域工作经验。 2.具备良好的数据分析能力,熟练使用Excel及其他数据分析工具。 3.对价格和数据的零容错率有深刻理解,确保流程合规。 4.了解相关行业的工艺流程及价格成本,具备一定的行业知识背景。 5.具备团队管理潜力,愿意承担更多责来自BOSS直聘任。 BOSS直聘6.细致、耐心,具备较强的责任心和抗压能力,对创新工作和策略制定充满热情,乐于提出新想法。
技能解析
- 维护良好
- 思维灵活
- 市场洞察力
- 运营经验
- 产品上架
- 产品优化
- 销售数据分析
- 竞争对手
- 库存周转率
- 库存周转
- 专业培训
- 业务问题
- 运营策略
- 数据分析
- 分析能力
- 数据分析能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 良好的数据分
- 团队管理
- 良好的数据分析
- 分析工具
- 工艺流程
- 数据分析工具
- 市场需求
- 数据分析
- 分析能力
- 数据分析能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 带薪年假
- 零食下午茶
备注
当前职位为【派遣】职位,具体公司信息可咨询职位发布人进行确认