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职位详情

• 南宁
• 1-3年
• 大专

• 亚马逊运营

【有2年以上亚马逊精品运营经验的】【有选品和推新品能力的】【必须来公司坐班】【最少一款产品上过BSR前50名】优先考虑加入技术合伙人。 1、 负责亚马逊店铺的运营、维护及产品上架，提报活动及效果跟踪，关键词的收集及优化，提升自然排名； 2、 关注市场行业信息，了解竞争产品动态，进行数据分析，制定有效应对措施； 3、 熟悉amazon平台的流程及规则，合理规避风险，重视公司利益及kanzhun亚马逊账号安全； 4、 负责boss检查Feedback及评价测评,提高店铺boss和产品星级； 5、 定期统计销售数据、库存数据等，及时调整销售策略，保持较好的库存周转率和库存量的安全， 及其他销售相关工作； 任职要求：BOSS直聘 1、大专及以上学历（有2年以上精品经验的优先） 美国站、欧洲站运营：英语读写能力良好，英语四级或六级以上; 2、熟悉Amazon销售平台和流程，能独立操作Amazon帐号，有独立操作亚马逊运营经验一年以上的优先； 3、熟悉亚马逊精品的运营模式，对产品开发有自己的见解，有成功把关过 小爆款的开发和运营的优先； 福利待遇： 1、薪酬待遇：底薪+销售提成+徒效奖金+带薪年假+礼品； 2、上班时间：实行8小时工作制；工作时间 9：00-6:30； 3、社会保险：享有国家法律规定的社会保障；五险一金； 4、生活保障：公司配备微波炉和冰箱方便自带餐，周边100米范围餐馆多； 5、礼品礼金：传统节日福利、春节红包等； 6、团队建设：定期提供下午茶，定期组织员工团队聚餐及旅游活动； 7、假期规定：依法享有国家规定的各种法定节假日； 8、个人发展：公司非常注重对员工BOSS直聘的培养，并提供公平公正的内部晋升平台； 9、调薪政策：公司会根据工作表现对正式员工每半年加薪一次； 选择我们的理由： 1. 做精品，好产品走得更远! 对选品和精细化运营有深度认识和丰富经验； 2. 薪酬丰厚透明，不怕薪酬高，只怕能力低，只要你有能力，薪酬上不封顶； 3. 以人为本，重视人才。公司持续改善福利，以达到双赢。选择我们的理由：选择我们的理由；