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工作职直聘责 1、接待家长来访咨询，解答上门顾客提出的各直聘种问题 2、boss挖掘家长及学员需求，了解学员问题，制定学习规划课程 3、定期跟踪，促boss成扩科及老带新 4、准确收集、统计、整理咨询数据，挖掘有效学员信息
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1、负责热线咨询电话的接听和客户的预约，挖掘家长实际需求，帮 助家长了解公司的服务，提供个性化课程咨询； 2、接听意向客户咨询电话，邀约意向客户上门，通过教育咨询工作 实现个人销售业绩； 3BOSS直聘、负责对学员进行需求分析，满足学员对公司教育产品的需求而进 行服务工作； 4、负责对学员进行分析和诊断，制定辅导计划学习方案； 5、来自BOSS直聘跟踪客户辅导项目实施及客户维护，协调与教务的衔接工作； 6、接待上门来访的客户并帮助学生签订学习计划，进行有效的沟通， 了解学生的学习需求，推荐合适教师； 任职要求： 1、热爱K12教育行业，抗压能力强； 2、大专及以上学历（优秀者可以适当放宽）； 3、具备良好的沟通直聘能力和语言表达能力； 4、思维敏捷、富有亲和力，具备良好的团队合作精神。 福利直聘待遇： 1、享受法定假期、年休假2、富有竞争力的薪酬水平3、五险一 金4、直kanzhun系子女报班优惠5、免费培训学习
技能解析
专有技能
- 学习规划
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 客户维护
- 团队合作精神
- 语言表达能力
- 电话的接听
- 咨询工作
- 需求分析
- 有效的沟通
- 沟通能力和
- 教育咨询
- 客户咨询
- 项目实施
- 团队合作
- 课程咨询
- 沟通能力
- 咨询电话
- 合作精神
- 表达能力
- 好的沟通
- 语言表达
- 跟踪客户
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午9:00 - 下午6:00
工作时间
上午9:00 - 下午6:00
公司福利
- 保底工资
- 绩效奖金
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
更新于 2025-04-29
电子营业执照
京公网安备11010502032801