职位&公司对比
职位详情
- 无锡
- 3-5年
- 不限
- 美容
- 大型连锁
- 美容导师
岗位职责: 1、负责无锡市合作店家启动各类活动,同时对培训效果进行督导; 2、负责门店基础业绩及合作业绩的完成; 3、把握工作流程及工作内容,指导和协助美容导师提高门店服务的满意度和产品出货指标; 4.、根据公司的运营规划结合门店实际情况,制定合适的营销策略。 职位要求: 1、人品端正素质好,形象好,年龄boss25-40岁,有高级美导、卖手、大型连锁店美容顾问、美容经理等从业经验者优先; 2、有较丰富的美直聘业市场销售方面工作经验者优先; 晋升方向:每半年一次晋升,主管—boss—总监——区总经理 薪资:底薪+提成(薪资可谈),月综2w+,年薪30w-60w 薪资福利: 1、薪资架构:底薪+提成(薪资可谈),年薪30w-60w 2、BOSS直聘公司提供住宿,下店包食宿,出差补贴,每月15号发工资,试用期1-3月; 3、产品福利,不定期团建,公司组织旅游等; 4、弹性工作时间,假期可存休调休; 5、带薪获得专业知识培训及考证培训,员工福利养生项目体验。 6、有完善的晋升机制,每半年一次晋升,主管——总监——区总经理 公司简介: 唤昕妍公司位于上海长宁区凌空SOHO,于2014成立,全国有百家合作店,主做中高端抗衰,从根源性解决皮肤状态。公司有自己的工厂和品牌,是一家集产品研发、生产、销售和服务为一体的现代化集团。
职位详情
- 无锡
- 5-10年
- 高中
- 医美机构
1、在辖区内产品的推广销售,完成销售任务。 2、根据需要拜访boss客户,向客户推广产品,不断提高产品市场份额; 3、开拓潜在客户,并对既有的客户进行维护; 4、充分了解市场状态,及时向上级主管反映竞争对手的情况、提出合理化建议直聘。 5、树立公司的良好形象, 对公kanzhun司商业秘密做到保密。
技能解析
- 营销策略
- 产品研发
- 培训效果
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 竞争对手
- 商业秘密
- 提出合理化建议
- 良好形象
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 员工旅游
- 节日福利
- 产品福利
公司福利
- 交通补助
- 通讯补贴
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 绩效奖金
- 意外险
- 五险一金
- 法定节假日
- 每月美甲1次