职位&公司对比

招聘中

自媒体运营总监

-K
某中型家具/家居公司
招聘中

新媒体运营

-K
某大型服装公司

职位详情

  • 佛山
  • 5-10年
  • 本科
  • 家居
  • 家具
  • 抖音
  • 小红书
  • 短视频运营
  • 矩阵营销
  • 品牌
  • 团队管理经验

拥有2万方的生产基地,8000方的美学家居展厅,500人的专业生产、销售团队和超亿元的年产值规模。 岗位职责: 1.主理人个人IP、企业IP 全平台0-1的建kanzhun设。 2.规划品牌自媒体矩阵(如公众号、视频号、小红书、抖音)的内容方向,结合家具设计美学输出图文/视频内容。 3.主导线上营销活动(如新品发布、设计师访谈、行业论坛),提升用户互动与转化率。 4.监控自媒体平台数据(粉丝增长、互动率),通过AB测试优化内容形式及投放策略。 5.组建并培训内容创作团队(文案、摄影、剪辑),确保内容产出效率与质量。 6.联动家居KOL、设计师IP,策划联名内容或活动,扩大品牌影响力。 岗位要求: 1.新闻传播、市场营销相关专业本科以上学历,40岁内,5年以上BOSS直聘新媒体运营经验,3年以上管理经直聘验,有家居/设计类账号运营成功案例优先。 2.精通短视频平台(抖音、小红书、视频号)算法及运营规则,熟悉高端视觉内容制作流程。 3.熟练使用数据分析工具(如新榜、飞瓜、灰豚数据),能通过数据驱动决策。 4.审美能力突出,熟悉家居设计BOSS直聘潮流,具备较强的创来自BOSS直聘意策划与资源整合能力。

职位详情

  • 佛山
  • 3-5年
  • 大专
  • 内容运营
  • 新媒体运营

岗位职责: 1、负责日常运营管理,包括内容排期、内容推送、粉丝拉新、粉丝互动等。需来自BOSS直聘要独立策划基于增长的内容运营和活动运方案,并完成落地执行 2、每日监测后kanzhun台运营数据,对图文和视频等内容进行分析,灵活调整内容方向,完成月度的阅读、涨粉和互动等任务。需要熟悉平台的最新规则,并配合电商和投放等部门完成企业号的引流和信息流投放等工作‌ 3、策划热点事件、线上活动文案,发展新客户,与粉丝做好互动交流,提高转化率。需要熟悉微BOSS直聘博、小红书、抖音、Instagram等社交平台,策划及撰写线上BOSS直聘活动文案,发展新客户,与粉丝做好互动交流,提高转化率‌。 4、维护账号的评论互动,分析相关数据,实时调整推广运营策略,对账号活跃度负责。强化用户互动,提高用户粘性,挖掘和分析用户使用习惯、喜好及体验感受,形成反馈报告,总结经验,调整优化‌ 5、负责品牌在小红书上的内容规划与输出,传递品牌理念,打造自然爆文。需要深度了解小红书平台规则,通过有趣、有用的内容及活动吸引品牌粉丝,增强用户黏性‌ 任职要求: 1、需要一个落地执行,有同时接触过拍摄,剪辑脚本文案编辑优先; 2、不限类目

技能解析

专有技能
  • 资源整合
  • 内容创作
  • 营销活动
  • 制作流程
  • 较强的创意
  • 内容制作
  • 自媒体平台
  • 数据分析
  • 管理经验
  • 设计潮流
  • 资源整合能力
  • 审美能力
  • 创意策划
  • 使用数据
  • 分析工具
  • 新媒体运
  • 平台数据
  • 运营经验
  • 新闻传播
  • 数据分析工具
  • 品牌影响力
  • 生产基地
  • 数据驱动
  • 视频内容
  • 整合能力
  • 培训内容
  • 专业生产

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 发展新客户
    • 独立策划
    • 文案编辑
    • 调整优化
    • 互动交流
    • 提高转化率
    • 运营方案
    • 线上活动
    • 品牌理念
    • 运营策略
    • 日常运营管理

      数据来自CSL职业科学研究室

      公司福利

      • 五险一金
      • 绩效奖金
      • 底薪加提成
      • 工龄奖
      • 全勤奖

      公司福利

      • 加班补助
      • 年终奖
      • 股票期权
      • 交通补助
      • 节日福利
      • 零食下午茶

      备注

      职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。

      备注

      职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。

      更新于 2025-05-12