职位&公司对比
职位详情
- 西安
- 3-5年
- 本科
1.提供国内/国际物流运输方案以及物流报价,制定最优的物流方案,确保物流运输的高效性和经济性 2.来自BOSS直聘负责物流费用成本控制,优化物流费用结构,降低物流成本 3.负责出口报关资料制作,确保货物顺利通过海关检查,避免延误和罚款 4.直聘海外原产地证书的申领,给客户提供齐全,准确,有效的清关单证 5.负责关务合规把控,降低关boss务风险,确保企业的进出口业务合规性 6.负责公司物流合同管理,费kanzhun用结算 7.收发货流程梳理优化 8.物流供应商管理 9.对海外业务贸易条款以及进出口相关政策解读,内部培训等
职位详情
- 西安
- 不限
- 大专
- 中大型供应链管理经验
- 流程质量管控
- 运输SOP制定
- 仓储管理
- 团队搭建/管理
- 关务合规管理
- 电商行业经验
注:该岗位办公地点:陕西缘智实kanzhun业控股集团有限公司(泾河新城美国科科技缘康厂区A3-2-201) 通勤班车时间地点如下: 每日早晨8:05一号线皂来自BOSS直聘河A口发车,8:40四号线凤城九路E口发车,下午6:20下班,班车送回二号线城市运动公园A口。 提供食宿。 该岗位单休,法定假正常。 岗位职责: 1、全面负责物流管理部物流中心的各项管理工作。 2、负责对公司药品仓库的收货、保管、养护、发货、出库复核及仓库设施设备的日常管理工作,制定并修订物流中心各项管理制度及收货、保管、养护、发货、出库复核及设施设备管理的工作流程,规范员工操BOSS直聘作使其符合 GSP 要求。 3、认真抓好仓库的现场和安全管理工作。 4、负责与公司配送中心、销售部以及采购部的协调和沟通工作,制定每种药品的最低和最大储存量,以最合理的方式,充分利用仓库有限空间,满足公司日益扩大的市场需求,从而缩短药品在库时间,减少药品在库的费用和损失。 5、负责指导收货员、保管员、出库复核员、设备管理员和养护员日常管理工作,做到出入库数据准确,日清日结,做好动态性库存安全定额,及时预报库存情况,保证产品的安全与库存数据的正确清晰。 6、负责根据销售部的客户交货期及其他要求,及时掌握客户产品进入库情况调查,组织仓库做好收货、上架、保管、发货、复核、kanzhun装箱等工作。 7、负责建立健全物流管理部物流中心的组织架构、系统流程、员工的岗位职责与权限、现场管理、安全管理、制度管理与绩效考核等工作。 8、负责仓库的各类报表、库boss存盘点数据、仓库最大和最小存量,以及出入库信息的准确,仓库账、物和标示的执行情况,仓位产品的周转最长、最短日期;内部做好与公司各职能部门人员的沟通协调,掌握采购部的采购计划及销售部的销售情况。 9、负责物流部人员的工作安排,检查各岗位任务完成情况, 四、任职资格: 1、物流管理及相关专业大学专科以上学历。 2、经上岗培训且考核合格。 3、医药批发行业经验,了解GSP管理。 4、有现代物流、云仓管理经验。
技能解析
- 合同管理
- 供应商管理
- 资料制作
- 成本控制
- 政策解读
- 进出口业务
- 海外业务
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 库存数据
- 现场管理
- 管理制度
- 库存盘点
- 沟通协调
- 绩效考核等
- 考核合格
- 设备管理
- 管理工作
- 市场需求
- 执行情况
- 管理经验
- 库存情况
- 物流管理
- 安全管理
- 组织架构
- 日常管理
- 沟通工作
- 协调和沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 夜宵下午茶
- 六险一金
- 交通补助
- 员工旅游
- 带薪年假
- 年终奖
- 定期体检
- 健身房
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 免费班车
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 团建聚餐
- 餐补
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 节假日加班费
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 五险一金
- 缴纳社保