职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 本科
- 系统架构
1）Java基础扎实，熟悉IO、来自BOSS直聘多线程、集合等基础框架；熟练使用SpringMVC、Hibernate等框架进行项目开发；熟悉MVC架构和U直聘ML建模语言等相关技术； 熟练使用jquery、easy-ui、Dojo、Ext等；熟悉DIV、CSS、HTML5等； 2）熟悉Oracle、Postgres等，对Sql、Procedure、Function、Trigger、View、DDL、DML、DCL熟练；熟悉分布式nosql数据库、消息（ActiveMQ/RabbitMQ）、缓存（Redis/Memcached/Cassandra）；熟悉Unix、Linux，熟练使用常用应用服务器（Tomcat、JBoss、Nginkanzhunx、Apache）等； 3）具有高度的抽象设计能力，能独立分析和解决问题；具有技术钻研精神来自BOSS直聘，有较强自驱力；工作积极主动，具有强烈的责任心，具备良好的团队合作精神和承受压力的能力；
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 硕士
- Python
- Go
- 云计算架构
岗位职责： 1.负责产品线内部轻量化云原生底座的组件维护、需求分析、整体架构等； 2.积极响应产品线业务需求，能和公司各个方向团队进行友好合作，共同促进底座产品的稳定和完善； 3.把控云原生k8s架构和相关组件对应代码的稳定和安全性； 4.主要负责云原生架构的演进，解答各项疑难杂症，针对特殊问题或者需求可以进行代码上的优化。" 任职要求： 1. 硕士及以上学历，5年以上工作经验，计算机、通信等相关专业； 2.基础扎实，熟练golang，熟悉shell或Python脚本，会C/C++更佳，可以定位Linux开发下的各项问题； 3.至少五年boss云原生相关开发经验，熟悉k8s架构和生态，有独立开发和维护经验； 4.熟悉相kanzhun关云原生CSI、CNI、CRI等组件，熟悉k8s云原生生boss态，熟悉k3s等相关技术生态； 5.具备良好的沟通以及协boss调能力，能胜任跨团队跨部门协作； 6.有以下相关组件Rook，Kubevirt，Calico开发经验优先，或者其他CNCF相关项目贡BOSS直聘献； 7.有大规模K8s生产集群运维和问题解决优先，具备K8s和相关底层组件迭代经验。"
技能解析
- 团队合作精神
- 设计能力
- HTML5
- 合作精神
- 解决问题
- HTML
- 熟悉分布式
- 分析和解决问题
- 独立分析
- 团队合作
- 基础扎实
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 负责产品线
- C/C++
- 独立开发
- 跨部门协作
- 开发经验
- 需求分析
- 维护经验
- 好的沟通
- 协调能力
- 问题解决
- 基础扎实
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 宿舍有空调
- 包住
- 全勤奖
- 绩效奖金
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
电子营业执照
京公网安备11010502032801