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职位详情

• 济南
• 3-5年
• 本科

• C端产品
• B端产品
• 电商产品
• 印刷
• 包装
• 纸袋
• 餐饮包装
• 商务包装

任职要求 1、熟悉印刷包装的工艺及生产流程； 2、专科及以上学历，包装印刷领域相关工作3年及以上kanzhun； 3、良好的团队合作精神，善于分享，协调能力强； 4、具有良好的沟通能力、分析直聘总结能力。 核心产品方向：餐饮包装，商务包装，袋子（手提袋，无纺布袋，帆布袋），标签不boss干胶，影像产品（照片，照片书，相册影集）等。以上方向各1个，整体计划引进5个人。 要求人员必须行业内经验出身，工艺和市场必须熟悉，过往产品操盘规模2000万以上。 职位描述 所负责产品：印刷包装、影像定制、餐饮包装、标签不干胶、纸袋无纺布袋等 岗位职责： 1、深入理解市场，根来自BOSS直聘据需求和变化制定产品组合方案，负责产品引进及交付工作； 2、把握产品开发流程各节点，做好产品全生命周期管理； 3、做好市场研究，监测行业趋势和竞争对手动态，及时调整产品研发策略和计划； 4、协调跨部门合作，并对销售结果负责； 5、组建并升级公司产品研发团队，人才培训及培养。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、销售管理、工业设计等相关专业优先考虑； 2、3直聘年以上多品类研发经验，快消品行业优先考虑，具备产品的全生命周期管理经验，对产品的结果负责； 3、具备强主动性，乐于钻研及接受挑战，且有一定的创新精神和解决问题能力。 对人选的其他要求： 岗位职责： 1、针对印刷包装类产品进行市场研究及产品开发； 2、跨部门（设计，营销，生产，供应链）等部门业务对接，及印刷包装类产品流程梳理； 3、针对印刷包装等产品的工艺，结构，成本进行拆解和优化； 4、针对印刷包装等行业及市场进行充分的分析，推动以上品类产品的开发进程及改善。