职位&公司对比

职位详情

• 无锡
• 1-3年
• 不限

• 全职工作
• 培训机构
• 线下教育
• 学前儿童/小学生
• 有大型教育机构经验
• 有销售经验
• 有教育工作经验

岗位职责： 1.负责课程销售，与潜在客户沟通并了来自BOSS直聘解其需求，为其匹配合适的课程方案； 2.开展市场调研，配合公司市场部及其他部门制定销售策略，达成销售目标并提高销售业绩； 3.对市场部邀约上门的客户，进行体验课安排并现场促单成单； 4.BOSS直聘负责校区客户的跟进和维护，建立良好的客户关系，提供售后服务支持，同时对校区相应的学boss生进行续费工作； 5.日常地推采单工作，保证每月足量的邀约和谈单； 6.协助制定各阶段课程促销活动和市场推广计划，提升课程知名度和销售量； 7.定期汇报销售情况和市场反馈，参与团队销售会议和讨论。 任职要求： 1.具备良好的销售技巧和沟通能力，有教育机构相关销售经验者优先考虑； 2. 熟悉教育培训行业，了解课程销售流程和市场特点； 3. 具备团队合作精神，能够独立工作并达成销售目标； 4. 有良好的服务意识和客户管理能力，能够有效处理客户问题和投诉； 5. 富有激情和积极向上的直聘工作态度，勇于接受挑战和追求卓越；富有爱心、耐心、责任心及良好的师德，热爱教育事业； 6.个人形直聘象气质佳，大方得体，身体健康，性格外向。