职位&公司对比
职位详情
- 承德
- 1-3年
- 大专
- 汽车零部件
- 制造业
- 项目管理
任职要求： 1. 大专以上学历，机械类专业； 2. 男女不限，年龄24-50周岁； 3. 熟悉冲压工艺；熟悉项目开发和管理流程，3年以上的项目管理经验； 4. 能熟练使用Ug, Catia, Autocad, office办公软件； 5. 沟通协调能力强。 直聘工作职责： 1. 负责项目前期的工艺方案策划、报价、参与项目招投标； 2. 负责项目先期策划、项目的背景资料的收集、确定项目目标和范围；项目开发计划编制，制定项目的时BOSS直聘间表，包括关键里程碑和交付日期； 3. 项目资源计划：确定项目所需的人力、物力、财力等资源； BOSS直聘4. 项目风险管理计划：识别项目可能面临的风险和应对措施，项目的立项审批。 待遇：5000-8000，kanzhun五险一金
职位详情
- 承德
- 3-5年
- 大专
- 电力工程
- 高压
- 低压
岗位职责： 1、负责电力施工项目的策划、组织、协调和动态控制，对项目的质量、安全、成本和进度等全面负责； 2、具有较强的沟通能力和组织协调能力。能与公司、供货方、设计单位、监理单位、业主单位等相关方顺畅交流；组织设备材料的采购和到场验收，组织向业kanzhun主的收款和向分包方的付款，为现场施工提供人力和物力保障； 3、能适应公司项目需要驻守。 4、熟悉220kV及以上输电线路、变电站工程建设全过程，熟悉变电工BOSS直聘程设计、安装、调试全过程，能够有效管boss理施工安装调试过程，能有效控制。 任职要求： 1、大专以上学历，年龄45周岁以下，具有相关不少于5年的施工项目管理经验。 2、有二级建造师证书者优先和有中级职称者优先考虑； 3、热爱工程项目管理工作、具有抗压能力，并愿意接受挑战； 4、熟悉电力企业送变电等手续办理流程、熟悉电来自BOSS直聘力施工安全规程、熟练掌握线路设备安装工艺。
技能解析
- 协调能力强
- 办公软件
- 项目的立项
- 沟通协调
- 沟通协调能力
- 资料的收集
- 开发计划
- 风险管理
- 管理流程
- 项目前期
- 管理经验
- 项目管理
- 项目管理经验
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 安装调试
- 强的沟通能力
- 组织协调能力
- 工程设计
- 工程项目管理
- 设计单位
- 沟通能力和
- 中级职称
- 项目管理工作
- 工程建设
- 程项目管理
- 管理工作
- 施工安装
- 组织协调
- 沟通能力
- 设备安装
- 施工项目管理
- 管理经验
- 项目管理
- 项目管理经验
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 年终奖
- 餐补
- 节日福利
- 包住
电子营业执照
京公网安备11010502032801