职位&公司对比
职位详情
- 佛山
- 5-10年
- 本科
- IT 运维
- 制造业
- 海外IT 经理
【岗位职责】 1.主导所在区域IT硬件建设整体方向,包括网络、硬件、网络安全,配合海外信息管理部经理完成年度工作计划的拟定和总结以及政策规划的推动落地; 2.负责所辖区域的信息部门的组织建设、团队建设、能力建设,包括IT人才识别、人才梯队建设、有效激励机BOSS直聘制和团队能力提升等; 3.组建本地IT实施队伍,整合资源,满足网络硬件安来自BOSS直聘防项目的实施人力资源需求,高效推动项目或需求的落地交付; 4.对区域分点机房服务器、安防监控、无线网络等规划及部署,硬件及系统日常监控运维,保障分点信息化环境需求; 5.BOSS直聘出差到所管辖区域的周边国家巡检,深入一线业务识别问题,挖掘及收集需求。 【岗位要求】 1.本科及以上学历,计算机与信息科学、软件工程等相关专业; 2. 五年以上相关岗位工作经验,有三年以上硬件、网络、网络安全运维经验优先; 3. 熟悉计算机硬件与网络维护、信息安全、企业AD域管理、网络分boss层式架构,了解加密系统BOSS直聘、云服务、自动化运维知识、WEB等; 4. 良好的系统性思维,沟通协调能力强,执行力高,服务意识强; 5. 可以接受长期派驻海外工作,每年回国带薪休假1个月。 【工作时间和地点】 地点:南美秘鲁。 工作时间:5.5天,周一~周五8:30-12:00,13:30-18:00,周六9:00-12:00。
职位详情
- 佛山
- 5-10年
- 本科
- 家电
- pcba
- 电控
- 电子/通信/半导体
岗位职责: 1、负kanzhun责研发系统器件、方案标准化、流程梳理优化、产品创新、各部门工作协调和督促等工作; 2、负责研发中心基础技术管理部的管理及岗位设置; 3、规划测试中心的工作职能,督导其工作职能的发挥及工作改善; 4、协助研发中心内各项与重要环境因素有关的运行和活动进行有效地控制,使环境管理得以持续改进; 5、推进boss研发系统各管理职能的管理能力提升; 6、制定、更新研发系统内部的工作制度及管理程序; 7、建立研发系统使用的项目管理系统、推广应用、维护更新; 8、统筹研发中心精益来自BOSS直聘生产提案提交。 岗位要求: 1、本科以上学历,电子工程、机电一体化、自动化、计算机、管理等相关专业; 2、5年以上电子企业研发管理经验,2年项目管理BOSS直聘经验,或2年以上高新技术企业科研项目申报、管理经验; 3、具备新技术培训、管理技能培训、项目管理培训的能力。
技能解析
- 工作计划
- 安防监控
- 协调能力强
- 信息安全
- 沟通协调
- 软件工程
- 自动化运维
- 整合资源
- 系统性思维
- 协调能力
- 网络维护
- 沟通协调能力
- 项目的实施
- 团队能力
- 信息管理
- 团队建设
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 管理经验
- 管理能力
- 项目管理
- 环境管理
- 项目管理经验
- 高新技术
- 电子工程
- 项目申报
- 技术管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 绩效奖金
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 团建聚餐
- 宿舍有空调
- 住房补贴
- 有无线网
- 通讯补贴
- 节日福利
- 生日福利
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 免费工装
- 有无线网
- 住房补贴
- 宿舍有空调
- 团建聚餐
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 股票期权
- 绩效奖金
- 意外险
- 五险一金
- 提供住宿