职位&公司对比
职位详情
- 成都
- 不限
- 不限
- 接受无奶茶店经验
- 连锁店
BOSS直聘岗位职责: 1、负责饮品的制作,保证出品质量BOSS直聘; 2、负责水果等的备货情况,做好质量把控; 3、做好店里的日常工作(细节,收银、点单、卫生,服务)BOSS直聘; 5、为顾来自BOSS直聘客提供优质化服务。 任职要求: 1、接受无经验培训 2、主动积极、执行力强、认真负责、吃苦耐劳、讲文明懂礼貌; 3、有上进心 品牌直营店,晋升空间大,快来加入我们吧
职位详情
- 成都
- 1-3年
- 不限
- 奶茶店员夜班长期饮品
请看清楚只招22岁以上愿意做一年以上的员工,不符合请不要发信息,可以提供住宿 工作内容: 1、按相关要求完成点单、收银、饮品制作、出品把控、卫生管理、物料来自BOSS直聘盘点BOSS直聘等工作; 2、完成店长交待的其他工作; 职位要求: 1、岁及以下,男女不限,学历不限,有饮品店工作经验者优先。 2、普通话标准,为人积kanzhun极热忱、身心健康,动手能力强; 3、具有较高的服务意识和食品安全意识,沟通能力好; 4、能适应快节奏的工作环境; 5、服从店长工作安排,具有团队协作意识; 福利: 节假日提供节日礼物、不定期提供下午茶、年度团建活动等; 晋升途径: 见习店员—店员—领班——,储备店长——副店长(一定时间入股分红)—店长(一定时间入股分红)——合伙人
技能解析
- 质量把控
- 饮品的制作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 食品安全
- 卫生管理
- 安全意识
- 协作意识
- 动手能力
- 沟通能力
- 普通话标准
- 团队协作
- 具有团队协作
- 通话标准
- 动手能力强
- 团队协作意识
- 沟通能力好
数据来自CSL职业科学研究室