职位&公司对比
职位详情
- 西安
- 3-5年
- 本科
- A证
- 诉讼/非诉讼
- 授薪制
- 公司律师
岗位名称:授薪律师 一、岗位职责: 1、负责接待当事人的咨询,解答当事人的问题; 2、担任民事案件代理人或刑事案件辩护人、代理参加诉讼; 3、办理非诉讼法律事务,参加经济项目的谈判、起草法律文书、开展尽职调查等工来自BOSS直聘作; 4、担任机关、企事业、单位团体的法律顾问;来自BOSS直聘 5、研究、解决律师业务活动中遇到的疑难问题; 6、给合作伙伴及客户进行法律知识的专业培训; 二、职位要求:BOSS直聘 1、具有1-3年以上律师执业经验; 2、法律文来自BOSS直聘书、民商事诉讼基本功扎实,法律思维敏捷; 3、有志于长期从事律师职业,并期望在团队中成长; 4、认同律所管理模式和文化理念,与律所共同发展; 5、A证已过。 底薪加提成 双休~ 入职交五险 无责底kanzhun薪6k-8k 加提成 综合到手10k-20k
职位详情
- 西安
- 3-5年
- 本科
- 专职律师
- A证
岗位职责: 1boss.领导和管理团队kanzhun:负责团队的建设和组织来自BOSS直聘,确保律所的运营顺利进行。 2.业务发展和市场拓展:负责制定和实施业务发展计划,通过市场拓展和客户关系的建立,推动律所的增长和业务发展。 3.客户关系管理:与重要客户建立紧密联系,了解客户需求,并确保律所为客户提供高质量的法律服务。 4.招募和培养律师:负责制定招募策略,吸引和选拔优秀的律师人才。 5.业务质量监督:确保律所的业务质量符合法律和道德标准。 岗位要求 1.已取得律师执业A证; 2、具有良好的沟通能力和业务开拓能力; 3.工作作风严谨、职业操守良好,具备良好的团队直聘合boss作意识。 4、党员优先。 薪资面议
技能解析
- 管理模式
- 尽职调查
- 文化理念
- 法律事务
- 基本功扎实
- 专业培训
- 法律文书
- 合作伙伴
- 疑难问题
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 客户关系管理
- 合作意识
- 具有良好的沟
- 质量监督
- 关系管理
- 沟通能力和
- 团队合作
- 发展计划
- 管理团队
- 沟通能力
- 市场拓展
- 团队的建设
- 团队合作意识
- 好的沟通
- 客户需求
- 客户关系
- 重要客户
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 五险一金
公司福利
- 年终奖
- 绩效奖金
- 保底工资
- 底薪加提成
- 企业年金
- 工龄奖
- 全勤奖
- 带薪年假
- 节日福利
- 生日福利