职位&公司对比
职位详情
- 泰州
- 3-5年
- 不限
- 个人(To C)
- 快消品销售经验
- 电话销售经验
- 面销/陌拜经验
- 企业服务
- 批发/零售
- 其他行业
- 招商/商户拓展类服务
- 快消品
工作内容: 加盟商的日常管理 - 负责区域餐饮店面的QSC管控管理 -区域内选址工作规划统筹 -区boss域内自招商对接拓展 -大盘营销活动跟BOSS直聘进来自BOSS直聘执行 - 门店的问题处理及客诉处理 - 指导加盟商,提升服务质量 任职要求BOSS直聘: - 有销售思维和经验的优先考虑 - 能够有效管理团队,保证店面运直聘作顺畅 - 对工作充满热情,有强烈的责任心和服务意识
职位详情
- 泰州
- 1-3年
- 大专
- 电话销售
- 其他产品/服务
- 软件/企业服务产品
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 企业(To B)
- 网络销售
- 电话销售经验
- 互联网/科技
- 网络营销经验
目前只考虑有来自BOSS直聘同行销售管理经验的销售经理。 【岗位职责】 1、参与制定并执行业务团队搭建,人才培养及人才梯队建设; 2、负责公司各项制度在团队中的上传下达、落实和监督管理; 3、负责业务团队销售流程的搭建、执行、复盘和改进; 4、能独立开发并有效维护大客户,负责团队成员客户开发过程; 5、负责团队任务目标分解及达成。 【任职要求】 1、1年以上互联网行业电销团队管理工作,有1688类平台销售管理经理优先考虑; 2、具备狼性精神,专业高效的团队管理经验及业务能力;kanzhun 3、 市场嗅觉灵敏,能准备挖掘业务增长直聘点。 【工作时间】 8:30-17:30,大小周,法定假期正常休。
技能解析
- 管理团队
- 服务质量
- 营销活动
- 日常管理
- 规划统筹
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队管理经验
- 团队管理
- 业务能力
- 上传下达
- 监督管理
- 独立开发
- 开发过程
- 管理工作
- 嗅觉灵敏
- 任务目标
- 管理经验
- 平台销售
- 平台销售管理
- 销售管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 意外险
- 五险一金
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 意外险
- 五险一金
- 社保