职位&公司对比
职位详情
- 长沙
- 1-3年
- 本科
- 策划热点事件
- 短视频运营
岗位kanzhun职责: 1、基础运营:负责区域门店线上商品运营;根据区域市场实际情况提交平台商品运营规划(区域货盘即区域线上菜单);负责所辖区域内门店的评价管理(差评及时处理,好评及时回复); 2、新开门店上线:协同完成新开门店的抖快大等平台直聘门店的开通,根据总部政策完成新开门店的活动提报; 3、平台运营:结合主推产品或活动完成短视频拍剪、脚本输出、热点追踪;根据区域主推产品、营销节点,结合区域特色整合资源主导直播带货直聘; 4、平台账号管理:所辖区域抖音账号管理及区域内职人矩阵账号管理。 5、门店维护:所辖区域内门店在抖快大平台的日常维护(营业执照、银行卡等信息更换) 6、品牌协同:配合总部全国营销活动在区域线上平台的落地 岗位要求: 1.本科及以上学历,市场营销、传媒、广告学等相关专业毕业优先 2.有1年以上同岗位工作经验,直聘熟悉平台特性及规则:至少有抖音、快手、kanzhun大众点评等其中任意一个平台运营经验 3.短视频拍摄、剪辑能力,热点敏感度,文案功底、审美能力、创意能力 4.具备良好的沟通协作能力,解决问题能力及创新思维,较强的自主学习力、责任心、耐心
职位详情
- 长沙
- 1-3年
- 大专
- 短视频运营
- 社交平台
- 运营专员
- 粉丝运营
- 媒介媒体
- 短视频
- 视频
- 新媒体运营
岗位职责: 1、负责短视频账号及内容的整体运营,有一定的数据敏感性,根据数据变化不断的调kanzhun整运营策略来自BOSS直聘; 2、负责视频内容的发布、推广、互动等工作,熟悉网络化用语,能跟上网络热点; 3、监测各平台粉丝和运营数据,挖掘、维护,有效提升粉丝粘性。 任职要求: 1、熟悉抖音、快手、小红书、微博等短视频平台和社交媒体的应用; 2、有较好的文字整合能力,能按照要求写出符合大众审美的文案标题; 3、掌握实时BOSS直聘热点资讯,广泛关注标杆性KOL,积极探索各大平台运营模式; 4、有创新kanzhun精神,敢于创新,对于短视频运营工作有极大的热情并且愿意付出努力; 5、善于沟通,思路敏捷,较强的市场观察力和敏锐度,熟悉粉丝互动技巧。
技能解析
- 营销活动
- 解决问题
- 整合资源
- 运营经验
- 文案功底
- 沟通协作
- 创新思维
- 沟通协作能力
- 协作能力
- 评价管理
- 好的沟通
- 及时回复
- 创意能力
- 审美能力
- 良好的沟通协
- 解决问题能力
- 平台运营
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 数据变化
- 短视频运营
- 敢于创新
- 有创新精神
- 数据敏感
- 善于沟通
- 数据敏感性
- 创新精神
- 视频内容
- 运营策略
- 整合能力
- 运营模式
- 平台运营
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 免费工装
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 节假日加班费
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金
公司福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金