职位&公司对比

职位详情

  • 吕梁
  • 1年以内
  • 大专
  • 前台
  • 接待

负责kanzhun餐厅日来自BOSS直聘直聘理,人kanzhun员调配。

职位详情

  • 吕梁
  • 1-3年
  • 不限
  • 餐饮领班
  • 员工培训
  • 火锅店经验
  • 接受无餐饮前厅经理/领班经验
  • 直营店
  • 直营店经验
  • 卫生管理
  • 有餐饮领班经验
  • 1到3年餐饮前厅经理经验
  • 考勤/排班
  • 订货管理
  • 酒店餐饮经验
  • 客诉处理
  • 连锁餐饮店经验
  • 1到3年餐饮领班经验
  • 中餐店经验
  • 餐饮前厅经理
  • 有餐饮前厅经理经验

工作直聘内容: 共分为 3 类主管 1.外场销售主管:主负来自BOSS直聘责销售岗日常拉客,以及培训新员工等 2.欢乐主管:主boss负责门店舞蹈,兔子,生日唱歌工作,监督并培训新员工等 3.内场销售主管:主负责门店会员,收藏打卡,评价,维护顾客满意度,处kanzhun理顾客来自BOSS直聘投诉和建议等 工作要求: 顾客服务方面,要确保顾客得到高质量的接待,及时处理顾客的投诉和建议;还得负责餐厅的日常运营,像监督餐厅的清洁和布置,保证用餐环境舒适宜人,管理餐厅的库存和物资,确保餐具、菜单等物资充足。 工作时间: 9:30-14:30 17:00-22:00 月休4天 薪资待遇:4.3K 至 4.8k

技能解析

专有技能
  • 日常管理

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 顾客满意度
    • 管理餐厅
    • 顾客服务

      数据来自CSL职业科学研究室

      更新于 2025-05-09