职位&公司对比
职位详情
- 吕梁
- 1年以内
- 大专
- 前台
- 接待
负责kanzhun餐厅日来自BOSS直聘常直聘管理,人kanzhun员调配。
职位详情
- 吕梁
- 1-3年
- 不限
- 餐饮领班
- 员工培训
- 火锅店经验
- 接受无餐饮前厅经理/领班经验
- 直营店
- 直营店经验
- 卫生管理
- 有餐饮领班经验
- 1到3年餐饮前厅经理经验
- 考勤/排班
- 订货管理
- 酒店餐饮经验
- 客诉处理
- 连锁餐饮店经验
- 1到3年餐饮领班经验
- 中餐店经验
- 餐饮前厅经理
- 有餐饮前厅经理经验
工作直聘内容: 共分为 3 类主管 1.外场销售主管:主负来自BOSS直聘责销售岗日常拉客,以及培训新员工等 2.欢乐主管:主boss负责门店舞蹈,兔子,生日唱歌工作,监督并培训新员工等 3.内场销售主管:主负责门店会员,收藏打卡,评价,维护顾客满意度,处kanzhun理顾客来自BOSS直聘投诉和建议等 工作要求: 顾客服务方面,要确保顾客得到高质量的接待,及时处理顾客的投诉和建议;还得负责餐厅的日常运营,像监督餐厅的清洁和布置,保证用餐环境舒适宜人,管理餐厅的库存和物资,确保餐具、菜单等物资充足。 工作时间: 9:30-14:30 17:00-22:00 月休4天 薪资待遇:4.3K 至 4.8k
技能解析
- 日常管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 顾客满意度
- 管理餐厅
- 顾客服务
数据来自CSL职业科学研究室