职位&公司对比
职位详情
- 成都
- 1-3年
- 本科
- 测试
- 测试工程师
一、岗位描述: 1.负责编写及优化测试用例,boss搭建测试环境,编写缺陷报告,并根据缺陷报告实施回归测试,编写测试报告并对测试结果进行分析; 2.搜集、整理、总结测试相关各类知识数BOSS直聘据,纳入测试知识库和测试度量库。 二、岗位要求: 1.计算机、电子、通BOSS直聘信、机械等相关专业; 2.具有1-2年测试相关工作经验; 3.工作细致认真,有耐心,有较强的责kanzhun任心,能够高效率的完成各项测试工作任务; 4. 交流沟通能力较强。 三、简历投递及通知方式: 可通过公司招聘门户网站:http://casit.hirede.com投递个人应聘简历; 公司将于收到应聘信息后择优通知面试具体事项。
职位详情
- 成都
- 3-5年
- 本科
- 功能测试
- 自动化测试
- 性能测试
- 嵌入式测试
- Java
- Python
- C++
- 测试工作经验
1.、负责智能计算平台、边缘智能设备来自BOSS直聘等产品驱动软件的测试方案及测试策略的设计,测试过程的执行; 2、协助分析和定位设备问题,保BOSS直聘障软件质量和可靠性; 3、通过质量活动,自动化等持续提升测试效率和产品质量; 4、参与技术方案讨论,提升产品易用性、可靠性等产品竞争力; 1、 本科及以上学历,通信、计算机、电子工程等相关专业,3年以上软件/驱动测试经验; 2、掌握shell/c/python等boss基础编程语言,熟练使用linux系统原理和常规操作; 3、具备扎实的测试理论和测试基础知识,熟悉常规测试工具的使用; 4、具有良好的学习和应变能力、性格开朗、有良好的沟通和团队协作意识; 5、工作细致有耐心,有责任感,积极主动,较强的抗压和动手kanzhun实践能力; 6、拥有以下经验者优先: a) 参与过完整的产品系统测试,驱动测试等经验优先; b) 有芯片解决方案测试经验优先。
技能解析
- 测试用例
- 机械等相关专
- 沟通能力
- 测试工作
- 沟通能力较强
- 测试环境
- 交流沟通能力
- 搭建测试环境
- 交流沟通
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 软件质量
- 技术方案
- 编程语言
- 电子工程
- 协作意识
- 测试方案
- 产品质量
- 电子工程等
- 解决方案
- 系统测试
- 团队协作
- 好的沟通
- 测试工具
- 团队协作意识
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利
- 住房补贴
- 零食下午茶
- 差旅补助
公司福利
- 零食下午茶
- 节日福利
- 免费班车
- 员工旅游
- 带薪年假
- 年终奖
- 加班补助
- 定期体检
- 五险一金