职位&公司对比
职位详情
- 宁波
- 3-5年
- 本科
- SaaS
- 需求分析
- 资深
- Axure
- 产品经理
你需要做的是： 1、负责草料二维码web端/手机端产品的设计和规划； 2、通过数据分析、用户调研等方式挖掘用户需BOSS直聘求，并结合业务不断完善直聘产品功能，制定后续迭代计划； 3、对用户体验极端的关注，不将就boss，为产品整体质量负责。 4、整合协调资源，优先级及长短期阶段BOSS直聘目标制定； 我们希望你是： 1、期望来自BOSS直聘地点宁波，全日制本科（一本）及以上学历； 2、3年以上互联网产品相关工作经验，熟练使用Axure、Xmind等常用工作，可以独立完成整个产品的规划和设计工作； 3、同理心强，善于挖掘目标人群的潜在需求；逻辑性强，对数据敏感，善于利用数据分析问题、做出决策； 4、突出的需求沟通和跨部门合作能力； 5、对各种互联网产品或常用软件有强烈兴趣并有灵敏触觉，富有创造力和激情；
职位详情
- 宁波
- 3-5年
- 硕士
- 金融产品
- 其他行业
【岗位职责】 1、 kanzhun负责人事、薪酬和假勤等系统建设，包含需求设计、项目跟进和数据运营等工作； 2、 负责调研收集用户的产品使用情况，持续提升用户的使用体验； 3、 负责与业务、研发和测试等部门沟通协作kanzhun，整合资源，推动产品持续迭代发展。 【招聘要求】 1. 硕士及以上学历，优秀的跨部门沟通和协调能力，能够与技术团队、设计团队、市场团队等有效合作； 2. 需要具备3年以上产品经理相关工作经验，有B端HR产品或OA软件领域1年以上工作经验；有薪酬和考勤深耕领域方向的优先； 3. 具备良好的数据分析能力，能够通过数据驱动产品决策； 4. 熟练掌握产品设计工BOSS直聘具，如Axure、MindManager。
技能解析
- 利用数据
- 用户调研
- 富有创造
- 设计工作
- 做出决策
- 富有创造力
- 数据敏感
- 有创造力
- 用户体验
- 质量负责
- 分析问题
- 用户需求
- 挖掘用户需求
- 善于挖掘
- 逻辑性强
- 合作能力
- 数据分析
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 良好的数据分析
- 整合资源
- 产品设计
- 协调能力
- 沟通协作
- 系统建设
- 数据运营
- 沟通和协调
- 数据驱动
- 良好的数据分
- 跨部门沟通
- 分析能力
- 和协调能力
- 沟通和协调能力
- 数据分析能力
- 数据分析
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 带薪年假
- 全勤奖
- 节假日加班费
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
- 高于市场薪酬
- 双休
- 弹性工作
- 一年两次调薪
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
电子营业执照
京公网安备11010502032801