职位&公司对比
职位详情
- 潍坊
- 不限
- 大专
- 微信运营
- 活动策划
- 数据分析
职责 1. 你是公司新媒体的首席发言人,掌航运营的整体风格及调性; 2. 通过你的创意将品牌、产品、服务完美地落地到微信、头条号、一点号、企鹅号等平台; 3. 用活动、话题等方式让粉丝、客户、用户嗨起来,让他们成为自动发光的新闻源; 4. 两耳要闻窗外事,紧盯国家政策、行业动态、竞争对手及各类BOSS直聘新闻热点; 5. 像“特务”一样挖掘和分析新媒体用户的需求、行为,并收集用户“情报”; 6. 没准公司还得借你的笔杆写写其他类型的文案。 要求 1. 学历、专业还是不重要,最好有1年左右的新kanzhun媒体运营经验; 2. 熟悉微信、豆瓣、贴吧、论坛boss......等各类我们知道的和不知道的新媒体,对网络热点,突发事件有敏锐的嗅觉并能快速响应; 3. 不一定是文青但文字功底要好;不一定是广告出身但文案出得了手;要高于一般水平的品位、设计感; 4. 经常去顶尖文案、馒头学院、第九课堂、数英网等地方学习、汲取营养; 5. 最好不要玻璃心,乐观、积极地笑对领导的“再改改”。
职位详情
- 潍坊
- 不限
- 不限
- 社群运营
- 稳定性
一、岗位职责: 1.kanzhun通过企业微信、电话等跟客户交流,解答问题达成维护转化; 2.负责及时跟踪产品发货动向,及时与客户沟通,提高客户满意度; 3.完成公司领导交办的其他工作。 二来自BOSS直聘.任职要求: 1.工作积极,有耐心,沟通交流能力、稳定性强; 2.了解网络销售和电销模式,能熟练打字。 3.年龄要求:35岁以下。 三、岗位福利:无责底薪3200+全勤300+新人补贴500+提成+五险+奖金等,下午茶,生日会、过节福利等。 四、工作时间:8:30-12:00 13:30-18:00boss有休息日 五、办公地点:潍坊直聘市高新BOSS直聘区光电产业园内
技能解析
- 竞争对手
- 用户的需求
- 整体风格
- 新媒体运
- 运营经验
- 敏锐的嗅觉
- 文字功底
- 突发事件
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 客户交流
- 及时跟踪
- 沟通交流能力
- 交流能力
- 提高客户满意度
- 客户满意度
- 客户沟通
- 客户满意
- 与客户沟通
- 稳定性强
- 沟通交流
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费工装
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 全勤奖
- 工龄奖
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金