职位&公司对比
职位详情
- 南宁
- 5-10年
- 大专
- 工程管理
1、熟悉三电迁改kanzhun业务，具备涉及三kanzhun电迁改专业知识，掌握相应造价。 2、熟悉南方电网业boss务渠道 3、制定电力迁改工程实施方案。 4、初步分析实施方案的工程造价kanzhun。 5、组织电力迁改工程实施及工程交验。 6、组织完成竣工资料收集编制整直聘理和移交。
职位详情
- 南宁
- 3-5年
- 本科
- 企业内部技术项目管理
- 计算机相关专业
- 大数据项目管理经验
- 团队管理经验
- PMP
职责描述 1、负责项目全过程管理； 2、负责团队工作任务的分解及跟踪，团队项目的日常管理工作； 3、对项目过程中的需求调研分析、需求评审、方案设计、编码实现、测试投产等环节进行跟踪、管理; 4、协调项目相关的资源，解决开发过程中出现的技术难题及其它各种问题； 5、能够按时完成上级领导交代的事项；及时反馈进度； 6、熟悉并了解B端系统行业痛点问直聘题，能够有针对性的制定产品方案并落地。 任职要求 1、计算机及相关专业毕业，本科以上学历； 2、具备良好的金BOSS直聘融政策解读能力，熟悉信贷相关专业知识和经验者优先； 3、2年及以上的银行金融软件相关工作经验，有过至少2年及以上的项目直聘团队管理经验（5人以上）； 4、熟练掌握主流J2EE开发框架，熟悉mysql，oracle、db2数据库的使用和操作，掌握spring、 mybat来自BOSS直聘is，springCloud等技术； 5、积极的工作态度和强烈的职业责任感，有良好的团队合作精神，抗压性强，沟通能力良好； 6、具备良好的沟通协调能力，能够独立进行内外部沟通、较强的逻辑分析能力。
技能解析
专有技能
- 南方电网
- 工程实施
- 资料收集
- 实施方案
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 外部沟通
- 团队管理经验
- 沟通能力良好
- 团队管理
- 方案设计
- 政策解读
- 开发过程
- 全过程管理
- 管理经验
- 沟通能力
- 技术难题
- 分析能力
- 团队项目
- 合作精神
- 有针对性
- 产品方案
- 团队合作精神
- 沟通协调
- 团队工作
- 较强的逻辑
- 团队合作
- 管理工作
- 协调能力
- 上级领导
- 沟通协调能力
- 逻辑分析
- 开发框架
- 日常管理
- 好的沟通
- 解读能力
- 良好的沟通协
- 逻辑分析能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 保底工资
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
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更新于 2025-04-29
电子营业执照
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