职位&公司对比
职位详情
- 昆明
- 不限
- 高中
- 售楼案场
- 办公楼宇
- 商业场所
首先是团队管理与运营规划。要负责组建、培训和领导物业管理团队,合理安排人员的工作任务,监督和评估团队成员的工作表现。同时,需要制定物业管理的运营策直聘略、年度预算和工作计划,确保小区或商业区域等物业的良好运转。 其次是客户服务。需要及时处理业主或租户的咨询、投诉和建议,积极协调各方关系,维持良好的客户关系,努力提高客户满意度。 再者是物业维护与安全保障。要监督房屋建筑、公共设施直聘设备的日常维护和保养工作,定期检boss查确保其正常运行;还要负责制定和实施安全管理制度,包直聘括安排安保人员巡逻、监控设备管理等,保障区域内的人员和财产安全。 另外,还要负责财务管理。管理物业费、租金等各种费用的收缴工作,严格控制成本支出,定期进行财务审计和财务报表制作。
职位详情
- 昆明
- 1-3年
- 大专
- 五险一金
- 住宅小区
- 商业保险
- 物业前台
- 带薪年假
- 楼栋管家
1、接待日常客户报事报修; 2、kanzhun服务业主提高项目满意度; 3、收缴物业费用; 4、协助管家做好物业服务工作; BOSS直聘5、完成部门安排的各类临时性任务; 岗位要求: 1、年龄25-35来自BOSS直聘周岁,大专及以上学历毕业,1年以上相关岗位工作经验,较好的文字组织能力。 2、积极主动,吃苦耐劳; 3、良好的表达能力和沟通技巧,良好的客户服务意识; 4、会使用OFFICE办公软件。 福利待遇: 1、工资4千-6K,缴纳五险一金,享有法kanzhun定年休假、育儿假等各种补贴福利; 2、提供各种培训及节日福利,更有丰富多彩的员工活动; 3、公司提供健全完善的岗位晋升boss制度
技能解析
- 物业管理
- 工作计划
- 团队管理
- 提高客户满意度
- 维护和保养
- 管理制度
- 客户满意
- 控制成本
- 财务报表
- 安全保障
- 财务管理
- 设备管理
- 管理团队
- 客户满意度
- 合理安排
- 协调各方关系
- 安全管理
- 运营策略
- 协调各方
- 客户关系
- 客户服务
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 良好的表达能力
- 办公软件
- 组织能力
- 良好的表达
- 沟通技巧
- FFICE
- 文字组织能力
- OFFICE
- 好的表达能力
- 表达能力
- OFFICE办公软件
- 文字组织
- 客户服务
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 带薪年假
- 定期体检
- 五险一金
- 停车
- 餐食
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 包吃