职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 5-10年
- 本科
- React
- 计算机/软件工程相关专业
- 前端开发经验
- 不接受居家办公
主要职责： l 开发H5页面、支付宝小程序应用。 l 与设计和后kanzhun端团队紧密合作，确保实现最佳用户体验。 l 协助BOSS直聘mPaaS SDK相关组件的客户接入、答疑、问题定位及排障。 l 开发并维护mPaaS SDK相关demo l 维护和改进现有项目代码库，确保代码的可维护性和可扩展性。 任职要求： l 5年以上工作经验，3年以上H5前端或小程序开发经验，本科及以上学历； l 能够接受出差，沟通及理解能力强 l 掌握原生Javascript、es5、es6+，有面向对象，模块化开BOSS直聘发的设计思想； l 熟练目前主流前端框架（React/Vue/Angular），掌握其原理，精通vue优先； l 有h5混合原生或者小程序开发经验，熟悉接口api的调用和调试如：postman； l 有iOS客户端或鸿蒙客户端开发经验优先 l 6、熟悉版本管理，如git、svn； l 7、熟悉Node以及webpkanzhunack配置
职位详情
- 杭州
- 3-5年
- 本科
- React
- 计算机/软件工程相关专业
- 前端开发经验
- 解决问题技术方案
- 团队管理经验
主要职责： 1.项目研发与维护：负责项目的研来自BOSS直聘发工作，包括前端产品的设计和开发，制定并落实技术方案、项目计划和进度控制措施等。同时负责已有项目的维护与优化，确保功能的完整性和可维护性 2.团队管理和资源协调：管理前端团队，确保团队成员的稳定性和工作效率。负责团队内的资源协调，统筹团队工作，参与所有产品线的前端需求评审，协助产品经理进行页面体验设计 3.技术方案制定与实施：根BOSS直聘据需求文档编写相应的代码实现，确保功能模块的完整性及可维护性。参与设计评审和技术交流，保证设计方案的正确性和可行性 4.新技术研究与应用：关注行业新技术的应用与产品相关的新技术研究与应用，跟踪行业前沿技术动态，推进技术革新。组织完成内部相关测试用例的设计与执行，并对问题进行及时反馈处理 5.用户问题解决与技术支持：协助团队解决用户或业务部门的问题，提高用户的满意度。解决客户反馈的问题，提供技术支持 任职要求： 1.教育背景与工作经验：全日制统招本科及以上学历，计算机、软件等相关专业，具备三年以上前端开发工作经验，其中至少一年管理经验 2.技术能力：精通JavaScript、CSS、HTML等前端开发技术，熟悉各种web前端技术，包括Bootstrap、jQuery等工具的使用。须熟悉前端框架React的使用。 3.管理能力：能够制定项目计划和进度安排，充分协调团队成员的工作，确保项目按时完成并达到高质量标准，制定团队的绩效评估标准，激励团队成员的积极性和创造性，提高团队的工作效率和质量。 5.沟通能力：具备良好的沟通能力和团队合作精神，及时与其他部门同事或外部客户进行沟通和协调了解需求和反馈，并及时解决问题和提供解决方案，能够与团队成员进行有效的沟通和协作，建立良好的团队氛围和合作关系，提高团队的凝聚力和工作效率。直聘 4.其他技能：具备良好的英语读写能力，有钻研和创新精神，能够独立学习并应BOSS直聘用前沿技术，关注行业动态及技术创新更新信息等。
技能解析
- 面向对象
- 设计思想
- 可扩展性
- 理解能力
- 理解能力强
- 版本管理
- 客户端开发
- 紧密合作
- 用户体验
- 模块化开发
- 开发经验
- 程序开发
- 前端框架
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 文档编写
- 提供解决方案
- 团队管理
- 测试用例
- 技术方案
- 技术研究
- 沟通能力和
- HTML
- 设计方案
- 进度控制
- 研发工作
- 前端开发
- 沟通和协调
- 客户反馈
- 管理经验
- 沟通能力
- 了解需求
- 体验设计
- 合作精神
- 充分协调
- 前端开发技术
- 方案制定
- 质量标准
- 开发工作
- 团队的凝聚力
- 读写能力
- 团队合作精神
- 有效的沟通
- 团队工作
- 解决问题
- 英语读写能力
- 团队合作
- 问题解决
- 技术创新
- 前端技术
- 解决方案
- 良好的英语
- 管理能力
- 创新精神
- 开发技术
- 项目计划
- 提供技术支持
- 好的沟通
- 英语读写
- 良好的英语读写能力
- 前端框架
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 团建聚餐
- 节日福利
- 食堂
- 交通便利
公司福利
- 补充医疗保险
- 年终奖
- 员工旅游
- 餐补
电子营业执照
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