职位&公司对比
职位详情
- 秦皇岛
- 3-5年
- 本科
- 培训机构
- 中学生
- 大学/大专生
- 成人/通用
- 校区运营经验
- 营销/管理类背景
- 招生
- 教务管理
- 教学管理
负来自BOSS直聘责校BOSS直聘区招生及外部项直聘目对接
职位详情
- 秦皇岛
- 5-10年
- 本科
- 培训机构
- 教师资格证
- 校区运营经验
岗位内容: 1.策划、实施和监督学校的各项管理工作,包来自BOSS直聘括教学、科研、师资培养、财务管理等方面; 2.制定并执行学校的发展战略规划,提高学校声誉和知名度; 3.组织推进学校内外部资源整合,建立与社会各界的联系; 4.加强师资队伍建设,培养优秀教育人才; 任职要求: 1.教育boss学相关专业本科及直聘以上学历,具有5年以上教育行业从业经验; 2.了解国家、地区或kanzhun行业教育政策、法律法规和发展趋势; 3.具备优秀的组织管理能力,协调沟通能力和领导能力; 4.具备开拓市场的思维和敏锐的商业意识; 5.有乐高、编程等培训机构执行校长经营
技能解析
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技能解析
- 资源整合
- 组织管理
- 开拓市场
- 法律法规
- 培训机构
- 财务管理
- 沟通能力和
- 领导能力
- 管理工作
- 发展战略
- 协调沟通能力
- 沟通能力
- 管理能力
- 协调沟通
- 组织管理能力
- 战略规划
- 发展趋势
- 发展战略规划
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 通讯补贴
- 节日福利
- 零食下午茶