职位&公司对比
职位详情
- 宁波
- 5-10年
- 不限
- 有生产管理经验
- 服装/纺织经验
岗位职责: 1,全面管控整个工厂各个车间的各项事宜,组织实施车间生产。 2,生产全程管控,规范生产流程,确保安全有序生产。 3,致力于生产效率的提升,降低生产成本。 4,车间设备管理,设备的管理与保养。 5,制定有效的措施boss管控车直聘间物料,减少人为损失. 6,负责整个生产团队的建设,不断提升员工的品质意识及工作手法来自BOSS直聘。 7,指导下属工作开展,完成老板临时安排其它的工作。 任职要求: 1,具备现场管理,生产与运作管理,质量管理及其他相关专业知识。 2,五年以上生产现场管理经验,有管理全厂经验,熟悉行业生产制作流程,掌握生产工艺流程。 3,有纺织行业经验。 4,工作认真,细心,踏实,负责任,有担当。 岗位福利:待kanzhun遇boss可面谈。
职位详情
- 宁波
- 3-5年
- 大专
- 团队管理
- 机械设备/机电/重工
任职要求:1、有接触过橡胶行业优先考虑。 2、能看懂英语文献类资料,口语能口头交流。 3、有质量管理类工作经验。 岗位职责: 1.执行公司的规章制度,做好本职工作,管理生产部的各项工作。 2.改善部门管理制度及质量管理体系,确保其有效运行。 3.生产部组织建设。负责生产部组织的建立及优直聘化,确保部门目标的达成;负责生产部人员的培养、培训、管理及考核;负责部门内日常事务的管理。 4.生产BOSS直聘管理。根据公司下达的生产任务审核生产作业计划;依据生产作业计划,合理调配资源,掌控生产进度与保证交期达成;协调处BOSS直聘理生产突发问题,对职权以外难以处理问题及时向上汇报。 5.现场管理。负责生产区域的合理布局,积极推进ISO管理及5S管理工作。 6.设备管理。监督指导建立和完善设备管理规范,监督直聘实施设备维修与保养管理。 7.技术与工艺管理。监督指导建立和完善生产作业规范;协调处理解决技术和工艺中存在的问题。 8.品质与成本管理。落实执行各种技术标准和操作规程,控制质量,监督和控制各种浪费,进行各项改善,降低生产成本。 9.对接销售部门,按照销售部门的要求转换订单需求。
技能解析
- 生产工艺流程
- 生产现场
- 制作流程
- 生产工艺
- 指导下属
- 管理经验
- 生产效率
- 团队的建设
- 生产现场管理
- 工艺流程
- 确保安全
- 设备的管理
- 质量管理
- 现场管理
- 生产成本
- 降低生产成本
- 设备管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 设备维修
- 协调处理
- 质量管理体系
- 管理制度
- 成本管理
- 落实执行
- 生产作业
- 监督指导
- 处理解决
- 监督和控制
- 管理工作
- 口头交流
- 管理及考核
- 维修与保养
- 技术标准
- 生产管理
- 生产作业计划
- 管理体系
- 工艺管理
- 质量管理
- 现场管理
- 生产成本
- 降低生产成本
- 设备管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 有无线网
- 住房补贴
- 宿舍有空调
- 团建聚餐
- 餐补
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 加班补助
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 员工旅游
- 餐补
- 交通补助
- 包吃
- 节日福利
- 住房补贴