职位&公司对比
职位详情
- 天津
- 5-10年
- 本科
- 买手
- 采购
招聘要求:只kanzhun招聘从事来自BOSS直聘医药专业采购相关工作的,对医药行业了解,有相关的人脉关系和渠道,有较强的直聘沟通能力,协调能力及谈判能力。
职位详情
- 天津
- 10年以上
- 大专
- 机械设备
- 五金零件
- 机械零部件
岗位职责: 1 负责公司各来自BOSS直聘种原材物料采购,及时满足生产的供应需求。 2 根据采购物料品种,金额,技术特性以及供应资源状况确定采购方案与采购方式。 3 熟悉市场行情及进货渠道,坚持“货比三家,比质比价,择优选购”的采购原则,努力降低进货成本,严把质量关,杜绝假冒伪劣商品的流入我司。 4 负责保持与供应商的联络与沟通,跟进与供应商日常问题的处理,积极开发新供应商并及时商定合作签约事宜。 5 熟悉采购渠道,熟练掌握各类材料、物资质量的鉴别方法。采购的原材辅料必须质量可靠,价格合理,数量准确。 6 通过与供应商之间的合作,定期对每个供应商的物料品质、交货期限、价格、服务、信誉等进行分析,确定优先合作伙伴。 7 谈判签约、验收与付款管理:负责与供应商谈判,拟制采购合同,办理报批手续;负责采购物资的交期管理,根据实际情况,协调相关物资需求部门进行验收入库;根据合同办理付款手续;保证公司转序零件的快速、安全周转。 工作内容: 1 采购人员日常工作重点要开发、维护并评价供应商;采购合同谈判;价格评估;制定并不断改进采购流程;采购物料的质量要求和规格,管理等很多方面,适时kanzhun适质适价购买公司所需物品。 2 采购对供应商和商品的相关信息要及时更新。如采购单价,最小订货批量,交货方式,付款日期,供应商的账号,地址,电话,邮箱,联系人等信息变更及时更改,修改数据前一定要经过领导确认。 3 正常采购进行接受ERP采购计划→按供应商之前维护好的料号及相关信息从ERP系统导出采购单→以邮件方式发送给供应商→按日期供应商交货→仓库收货入库→供应商开具发票后从ERP系统勾选核对发票是否与送货入库一致,核对订单与开票金额,如果一致审核→再将发票交给财务→财务根据事先维护好的开票付款周期付款,(非正常采购)采购人员要根据需求人员提供具体名称,规格型号,进行三家比价,OA价格审批,录入ERP系统,在进入正常采购流程。 4 负责供应商关系的协调处理,处理供应质量问题,落实供应商提供的售后服务;负责建立完整规范的供应商信息档案,并对物资设备使用情况进行跟踪调查;负责建立供应商考核与评价体系,定期对重点供应商进行综合评价,不断供化供应商资源,提高采购质量,降低采购成本;与重来自BOSS直聘点供应商建立战略合作伙伴关系,培育重点供应商 5 负责本部门所承担的各项工作的改进完善和创新:对公司各管理工作的改进提出合理化建议;遵守公司采购管理制度;协调配合其他部门的相关工作;承办公司领导交办的其他工作。 任职要求: 1、身体健康,为人正直清廉,35岁以下 2、生产制造业采购管理岗位2年以上经验 3、熟练驾驶,上路驾龄1年以上 4、有钣金行业采购管理经验优先考虑
技能解析
- 强的沟通能力
- 谈判能力
- 沟通能力
- 协调能力
- 人脉关系
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 评价体系
- 协调处理
- 供应商资源
- 降低采购成本
- 供应商关系
- ERP系统
- 管理制度
- 与供应商谈判
- 合作伙伴
- 供应商信息
- 提出合理化建议
- 设备使用
- 管理工作
- 采购管理
- 供应商谈判
- 质量问题
- 协调配合
- 售后服务
- 管理经验
- 综合评价
- 战略合作
- 生产制造
- 熟悉市场
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
公司福利
- 零食下午茶
- 住房补贴
- 节日福利
- 包吃
- 交通补助
- 通讯补贴
- 餐补
- 免费班车
- 员工旅游
- 带薪年假
- 年终奖
- 全勤奖
- 加班补助
- 定期体检
- 五险一金