职位&公司对比

招聘中
某大型互联网公司
招聘中
  • 互联网
  • 不需要融资

职位详情

  • 深圳
  • 1-3年
  • 本科
  • 功能测试
  • 性能测试
  • 自动化测试

1、参产品的测试活动,包括测试需求分析、测试方案设计、测试用例设计和测试结果分析,测试用例执行,涵盖软件功能测试和专项测试如性能测试、可性测试、安全测试、自动化测试等; 2、负责测试自动化设计与实现; 3、参与制定和落实测试略和计划、输出测试用例,识别质量风险,制定改进措施并落地。 岗位要求 1、熟悉软件测试理论,掌握常用的软件测试设计方法和流程; 2、具备Linux、操作系统、网络相关基础知识; 3、熟悉kanzhun一种以上的脚本语言,如shell、python等; 4、熟悉主流的自动化测试技术、功能、性能直聘测试技术;

职位详情

  • 深圳
  • 3-5年
  • 本科
  • 主客观测试

岗位职责: 1、音频效果主、客评测,对项目音频效果过程质量进行把关; 2、负责产品的声学特性分析,制定音频主直聘、客观测试标准,编写、完善或更新测试用例,并输出评测报告; 3、行业音频产品的竞品分析,提出改善方案和计划; 4、构建标准化的声学测试环境,并能完成自动化测试平台; 5、洞察声学产品的发展趋势,负责声学产品的测试技术能力积累,构建高效可信的评测体系。 任职要求: 1、具备声学基础知识背景,熟悉各类音频功放性能指标及测试方法; 2、精通耳机整机音频主、客观评测方法、测试标准; 3、具备常用音频电路原理的分析能BOSS直聘力,较强的主观听音与评价能力; 4、熟悉BES、Airoha、Qualcomm等蓝牙平台的音频硬件架构和软件调试方法,熟练使用音频直聘常规测试工具仪器; 5、良好的团队沟boss通协作能力、责任心强、善于学习。

技能解析

专有技能
  • 测试用例设计
  • 测试设计
  • 脚本语言
  • 方案设计
  • 性能测试
  • 需求分析
  • 功能测试
  • 负责测试
  • 可靠性测试
  • 熟悉软件测试
  • 测试方案
  • 安全测试
  • 专项测试
相同技能
  • 测试用例

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 测试标准
  • 团队沟通
  • 测试方法
  • 沟通协作
  • 评价能力
  • 调试方法
  • 性能指标
  • 沟通协作能力
  • 协作能力
  • 软件调试
  • 分析能力
  • 善于学习
  • 测试环境
  • 测试工具
  • 过程质量
  • 发展趋势
相同技能
  • 测试用例

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午09:00   -   下午06:30

公司福利

  • 交通补助
  • 节日福利
  • 免费班车
  • 团建聚餐
  • 零食下午茶
  • 员工旅游
  • 带薪年假
  • 法定节假日三薪
  • 节假日加班费
  • 夜班补助
  • 加班补助
  • 企业年金
  • 股票期权
  • 保底工资
  • 绩效奖金
  • 年终奖
  • 定期体检
  • 意外险
  • 补充医疗保险
  • 五险一金

公司福利

  • 五险一金
  • 定期体检
  • 年终奖
  • 股票期权
  • 带薪年假
  • 零食下午茶

备注

职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。

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更新于 2025-05-09