职位&公司对比

招聘中

研发经理

-K·薪
  • 其他行业
  • B轮
招聘中

材料研发工程师

-K
  • 仪器仪表/工业自动化
  • 未融资

职位详情

  • 上海
  • 5-10年
  • 硕士
  • 配方开发
  • 稳定性评估
  • 制定SOP
  • 高分子相关专业
  • 化工技术应用
  • 化学实验分析

业务能力 1.熟悉从事UV胶、环氧胶、PUR、硅胶等胶粘剂的研发、改良、处理; 2.负责技术文件的制作、审批、管理; 3.针对客户的不同产品需求,按产品性能要求对产品技术进行改进和问题解析的能力; 4. 负责技术部的工作总结编写与汇报; 5.完成公司领导交kanzhun办的其他技术任务。 管理能力 1.具有较好的团队管理能力,按照研发计划开展工作; 2.善于提高项目团队的凝聚力和战斗力; 抗压能力强、善于沟通、逻来自BOSS直聘辑思维能力强; 3.具有较强的组织能力和领导能力来自BOSS直聘,具有良好的团队带领、协作攻关能力, 4.创新意识强,工作积极主动,关注细节,反应快速,能吃苦耐BOSS直聘劳,承受工作压力。 招聘要求 1、年龄,30岁以上, 2、化学或化工专业,硕士以上学历,5年以上工作经历; 3、常日班,实验室(办公室),偶尔出差; 4、具备熟练的实验技能,扎实的化学、机械和材料方面的理论知识; 5、待人接物大方,表达流畅、文字表述准确,能撰写复杂的分析报告; 6、可独立进行英语阅读、写作和对话kanzhun

职位详情

  • 上海
  • 5-10年
  • 硕士
  • 实验室技术员
  • 化工工程师
  • 化学检验
  • 水性涂料
  • 物理检测
  • 化学检测
  • 分析工职业资格证书
  • 化学检验员职业资格证

职位描述: 工作内容: 1、负责功能高分子涂层/膜的研发,能独立设计实验、实验操作、数据分析以及技术报来自BOSS直聘告的撰写; 2、按照技术部负责人的要求,负责项目子课题的研究; 3、负责调研,制定项目子课题的计划并执行; 4、定期收集外部产品信息与技术资料,进boss行分析与研究,提供上级参考与决策; 5、完成领导交办的其它工作。   任职资格: 1、硕士及以上学历、化工化学类,材料类,来自BOSS直聘高分子相关专业; 2、有树脂涂层涂料(水性优先)等相关研发经验; 3、良好的沟通能力和团队协作精神,逻辑能力好,有较好BOSS直聘的抗压能力和高度的责任感boss; 4、工作态度严谨,认真,积极主动,热爱研发事业。

技能解析

专有技能
  • 业务能力
  • 团队管理
  • 技术文件
  • 逻辑思维能力
  • 组织能力
  • 领导能力
  • 产品需求
  • 创新意识
  • 善于沟通
  • 表达流畅
  • 创新意识强
  • 管理能力
  • 分析报告
  • 英语阅读
  • 逻辑思维
  • 文件的制作
  • 团队管理能力
  • 团队的凝聚力

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 沟通能力和团队协作精神
    • 团队协作精
    • 分析与研究
    • 沟通能力和
    • 实验操作
    • 设计实验
    • 逻辑能力
    • 数据分析
    • 沟通能力
    • 团队协作精神
    • 协作精神
    • 团队协作
    • 研发经验
    • 好的沟通
    • 技术资料

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午8:00   -   下午4:30

      工作时间

      上午08:30   -   下午05:30
      双休不加班

      公司福利

      • 五险一金
      • 补充医疗保险
      • 定期体检
      • 年终奖
      • 股票期权
      • 带薪年假
      • 员工旅游
      • 节日福利

      公司福利

      • 五险一金
      • 补充医疗保险
      • 加班补助
      • 全勤奖
      • 年终奖
      • 带薪年假
      • 餐补
      • 节日福利
      • 零食下午茶
      • 职业培训
      更新于 2025-05-11