职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- 技术管理
- 小程序
负责公司服务端和we来自BOSS直聘b前来自BOSS直聘端技术团队的工作，分配工作任kanzhun务BOSS直聘，设计核心技术kanzhun框架
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 本科
- 日结
- 网络安全
- 渗透测试
- 等保风评
- 安全架构
- 安全咨询
- 技术方案
- 信息安全
- 安全设备
工作职责： 1. 负责技术团队建设，人才培养，技术支撑，前沿技术研究； 2. 负责项目人员协调，工作交付、实施管控、验收； 3. 负责各类网络安全技术项目售前技术交流，方案制定，配合销售做好技术支撑； 4. 负责技术团队人员管理，心态沟通，思想工作动态沟通； 5. 协助公司项目技术标书制定，资质评审材料编写等配合支撑工作。 任职要求： 1. 5年以上网络安全行业工作经验，精通等保测评、风险评估、安全kanzhun防护评估boss； 2. 熟悉网络安全行业政策法规；至少3年以上团队管理经验； 3. 熟悉安全管理体系建设、规划直聘；BOSS直聘 4. 熟悉攻防演习工作规划，场地、设备部署； 5. 具备国家法律法规、政策内容解读。
技能解析
专有技能
- 前端技术
- 技术框架
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 团队管理经验
- 团队管理
- 政策法规
- 技术支撑
- 熟悉网络安全
- 法律法规
- 技术研究
- 管理体系建设
- 前沿技术研究
- 网络安全技术
- 安全防护
- 国家法律法规
- 管理经验
- 人员管理
- 安全管理
- 方案制定
- 风险评估
- 体系建设
- 管理体系
- 项目技术
- 团队建设
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
双休 、 偶尔加班
公司福利
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
- 通讯补贴
- 节日福利
- 全勤奖
- 定期体检
推荐对比
更新于 2025-05-14
电子营业执照
京公网安备11010502032801