职位&公司对比
职位详情
- 武汉
- 1-3年
- 大专
- 地产租赁经纪
- 地产中介
- 地产销售
置业(中介)团队经理(2名) 岗位职责: 1、创建、boss培养团队; 2、带领团队了解市场信息,负责菱角湖壹号楼盘及周边楼盘的开发,和客户的开发、维护,接待与咨询,网络端口的维护,实地考察所开拓的房源,为客户提供专业的房地产置业(中介)咨询服务; 3、详细了解客户的需求,做信息的合理匹配,提供合适房源; 4、陪同客户实地看直聘房,进行商务谈判,签订房屋买卖或租赁的三方合同kanzhun,促成房地产经纪买卖和租赁业务; 5、更新客户资料,维护客户关系,努力培养长期客户;为客户提供良好的售后服务。 kanzhun任职要求: 1、25~45岁; 2、沟通能力强,普通话标准,有亲和力,工作积极主动,乐观开朗; 3、敏锐的洞察力,较强的抗压能力,勇于接受房产行业的压力和挑战; 4kanzhun、做事认真踏实,为人正直诚恳,高度的工作意识,具有良好的团队精神。 福利待遇: 1、交通补贴,通讯补贴。 2、免费体检,带薪年假5天。 3、节日福利。 晋升方向 销售经理—市场大区经理—市场总监—副总经理 置业(中介)经理--市场大区经理--市场总监--副总经理
职位详情
- 武汉
- 1年以内
- 硕士
- 房地产评估
- 投资/咨询
- 土地评估经验
- 房地产相关学历
- 房地产评估经验
- 土地管理相关学历
- 土地估价师资格证
- 房地产估价师资格证
- 资产评估师资格证
岗位职责: 1. 负责进行房产评估工作,确保评估结果来自BOSS直聘的专直聘业性和准确性。 2. 为客户提供专业的房地产投资咨询服务,帮助客户理解市场动态。 3. 参与土地评kanzhun估项目,确保评估流程的合规性和专业性。 任职要求: 1. 具备房地产评估经验,熟悉相关法律法boss规和评估标准。 2. 持有相关资格证书,能够独立完成评估任务。 3. 对房地产市场有深入了解,能够提供专业的市场分析和建议。
技能解析
- 客户资料
- 维护客户关系
- 敏锐的洞察
- 地产经纪
- 带领团队
- 敏锐的洞察力
- 接待与咨询
- 房地产置业
- 客户的开发
- 地产经纪买卖
- 售后服务
- 沟通能力
- 普通话标准
- 通话标准
- 沟通能力强
- 好的团队精神
- 团队精神
- 商务谈判
- 房屋买卖
- 客户关系
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 房地产市场
- 评估结果
- 熟悉相关法律
- 法律法规
- 市场动态
- 相关法律法规
- 评估工作
- 市场分析
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 高温补贴
- 意外险
- 餐补