职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 大专
- 培训机构
- 有销售经验
- 线上教育
- 成人/通用
岗位描述: 1、 公司有自己的推广部门,客户均来自互联网“主动”找我们,并且带着需求(不用外出,不用大海捞针) 2、提成点数总业绩通提,通提,通提(8-13%) 公司加上新人人均收入月均11000-20000 拼命做没有上限!(不画大饼) 3、每天都有丰厚的现金!现金!现金!奖励呦~现金拿到手软。 4、行业小白一对一老人师傅帮扶。 5、国家事业单位官方背书,绝对实力保障。 6、缴纳北京五险一金! 任职来自BOSS直聘要求:boss 任职资格: 1、年龄25-36岁。 2、有赚钱欲望,有冲劲。诚实守信。 3、专科及以上学历BOSS直聘,销售经验能力突出者可放宽要求。 老板说点实在话北漂不容易,只想让你挣到钱。付出和努力一定成正比!!!
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 本科
- 培训机构
- 线下教育
- 学前儿童/小学生
- 有大型教育机构经验
- 有销售经验
- 有教育工作经验
- 口才培训
我们是一家专注于提供高质量少儿口才培训的教育机构 岗位职责: 1.熟悉学校所有在售课程内容,配合并参与学校各类招生、市场推广等活动,完成每月、每周销售业绩指标; 直聘2.负责接待客户,陪同客户参观并介绍学校相关情况及课程,完成咨询、测试试听、跟踪记录学员注册,负责客户的课程咨询、登记、签单 3.负责学员资料的整理、存档及更新; 4.负责家长与学校之间沟通、联系渠道,协助家长取得所需要的各种客户服务; 5.实施市场销售计划及策略,协助做好市场开拓工作,协助教学部boss、市场部门建立良好服务品质; 6.按时参加部门例会,汇报学员、客户情况,分享经验。 任职资格: 1.专科及以上学历,一年及以上销售相关工作经验,优秀毕业生kanzhun也可考虑; 2.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力,对销售工作有较高的热情; 3.性格坚韧,思维敏捷,正直诚信,具有良好职业道德和团队精神,工作认真负责,具备良好boss的应变能力和承压能力; 4.有服务精神,能有效建立良好的客户关系; 5.有教育培训行业相关工作经验者优先。
技能解析
- 销售经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 客户情况
- 教育机构
- 服务品质
- 优秀的沟通
- 接待客户
- 资料的整理
- 负责接待客户
- 客户服务
- 较强的学习
- 课程咨询
- 学习能力和
- 跟踪记录
- 沟通能力
- 课程内容
- 做好市场
- 学习能力
- 团队精神
- 客户关系
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 日常激励
- 全勤奖
- 节假日加班费
- 加班补助
- 企业年金
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 绩效奖金
- 保底工资
- 底薪加提成
- 全勤奖
- 员工旅游
- 有无线网
- 节日福利