职位&公司对比
职位详情
- 上海
- 5-10年
- 大专
- 制定产品/服务方案
- 客户开发与维护
- 市场信息搜集与分析
- 项目跟踪
- 协助产品规划与开发
- 对机构 (To B) 销售经验
- 业务创新能力
- 商务谈判能力
- 市场拓展能力
- 化工
工作职责: 1、 独立负责韩系大客户项目开发及配合代理商进行新项目开发; 2、 处理大客户的库存、回款等工作; 3、将与客户沟通中遇到的投诉,及时反馈公司,并协助解决问题; 4、结合公司安排,提出年度市场销售、出差等计划,完成岗位要求的拜访、项目开发等要求; 5、收集市场信息,根据公司要求进来自BOSS直聘行市场和客户洞察,并形成报告反馈给相关部门以便作为决策参考资料 任职资格: 1、大专及以上学历,专业不限,五年以上销售工作经验,2年以上大客户开拓和维护经验; 2、对材料产品BOSS直聘熟悉,了解kanzhun材料、化工行业者尤佳kanzhun; 3、有负责韩系大客户的开发/维护经验或韩系大企业工作背景优先考虑; 4、精通韩语,口语流利。
职位详情
- 上海
- 5-10年
- 本科
- 市场信息搜集与分析
- 售前/售后技术支持
- 客户开发与维护
岗位描述 一、核心市场拓展与客户开发 1. 产品线推广 根据公司代理的直聘电子元器件(如芯片、传感器、连接器等)产品特性,制定细分市场推广策略。 定期组织技术研讨会、产品路演,向客户演示产品性能参数。 2. 新客户挖掘 通过行业展会、B2B平台、客户转介等渠道,建立潜在客户清单并分级跟踪。 分析客户采购需求,针对性提供选型建议书。 二、 全生命周期客户关系管理 1. 商务谈判与合同执行 主导价格谈判。 协调法务部门拟定NDA、供货协议,明确交货周期、质量争议处理条款等。 2. 长期合作维护 维护重点客户,收集产品使用反馈等。 三、技术销售协同与项目落地 1. 售前技术支持 协同工程师解BOSS直聘决客户技术问题,提供参考设计来自BOSS直聘文档。 针对客户定制化需求,联动研发部门评估可行性并反馈交期。 2. 订单交付跟进 监控从PO到boss交付的全流程; 交付后协同QC部门处理客诉。 四、市场情报与策略优化 1. 竞品动态分析定期输出行业报告(如车用芯片国产替代趋势),供管理层调整代理产品线结构。 2. 渠道管理 人员背景 1. 本科及以上学历,电子类或车辆工程类专或理工科相关背景优先; 2. 如有汽车行业主机厂电子采购,汽车零部件tier1电子采购,汽车芯片企业销售/FAE,汽车芯片代理商等类型经历者优先
技能解析
- 收集市场信息
- 客户的开发
- 客户沟通
- 解决问题
- 与客户沟通
- 维护经验
- 口语流利
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 客户关系管理
- 设计文档
- 产品特性
- 技术问题
- 关系管理
- 电子元器件
- 生命周期
- 市场拓展
- 长期合作
- 市场情报
- 汽车零部件
- 推广策略
- 价格谈判
- 商务谈判
- 客户关系
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 免费班车
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 夜班补助
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 团建聚餐
- 带薪年假
- 五险一金