职位&公司对比
职位详情
- 温州
- 1-3年
- 大专
- .NET
- .NET Core
- C#
- MySQL/SQL Server/Oracle
- 计算机相关专业
- mes开发
- 嵌入式开发
岗位职责: 1.负责.NET平台的软件开发和维护。 2.参与软件来自BOSS直聘全生命周期,包括需求分析、设计、编码和测试。 3.直聘优化现有软件的kanzhun性能,提高系统的稳定性和可用性。 4.与团队合作,确保软件项目的按时交付。 5.编写技术文档,支持技术团队成员。 任职要求: 1.熟练掌握C#语言,熟悉.NET开发框架。 2.具备良好的前端技术知识,能够与前端开发紧密合作。 3.熟悉软件开发流程,能够独立完成软件设计和开发。 4.具有良好的问题解决能力,能够高效地定位和修复bug。 5.具备良好的团队合作BOSS直聘精神和沟通能力,能够在团队中发挥积极作用。
职位详情
- 温州
- 1-3年
- 大专
- C#
- CRM系统开发经验
- .NET
- .NET开发经验
- Winform
- 软件工程师
- 计算机相关专业
- SQL Server
- .NET Core
- SQL
岗位职责: 1、协助软件开发工程师对SaaS/智慧园区产品线编码、来自BOSS直聘测试、二次开发kanzhun工作、接口开发等工作。 2、根据业务需求,设计或实现技术解决方案,解决客户问题中的技术工作 3、协助项目部门、客服部门完成相关技术工单,提供相应技术支持工作。 4、配合团队完成相关任务目标 任职BOSS直聘资格: 1、计算机专业或电子信息相关专业本科应届生或者大四学生。 2、熟练掌握C#、WinForm、 .NET语言应用程序,熟悉SQLServer数据库操作、Sql语句、存储过程的编写经验 3、 良好的理解能力与表达沟通能力,独立分析问题和解决问题的能力,有责任心,耐心细致,具备较强的解决技术问题能力。要求有很强的学习力和上进心。 4、优秀实习生有机会留用成为正式员工,公司团队学习工作氛围好。
技能解析
- 问题解决能力
- 团队合作精神
- 软件设计
- 需求分析
- 开发流程
- 团队合作
- 问题解决
- 生命周期
- 前端开发
- 软件项目
- 前端技术
- 与团队合作
- 紧密合作
- 软件开发流程
- 写技术文档
- 开发框架
- 合作精神
- NET开发
- 技术文档
- 解决能力
- 沟通能力
- 熟练掌握C
- 软件开发
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 电子信息
- 技术问题
- 理解能力
- 解决客户问题
- 分析问题
- 客户问题
- 分析问题和解决问题的能力
- 数据库操作
- 技术支持工作
- 表达沟通
- 开发工作
- 技术解决方案
- 表达沟通能力
- 解决问题的能力
- 熟悉SQL
- 解决问题
- 解决方案
- 存储过程
- 任务目标
- 二次开发
- 支持工作
- 解决技术问题
- 独立分析问题
- 接口开发
- 独立分析
- 沟通能力
- 熟练掌握C
- 软件开发
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险
- 低价员工食堂
- 生日福利
- 住房补贴
- 宿舍有空调
- 包住
- 全勤奖
- 工龄奖
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 夜班补助
- 加班补助
- 绩效奖金
- 定期体检
- 补充医疗保险
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 加班补助
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖