职位&公司对比
职位详情
- 厦门
- 不限
- 高中
- 接受实习/在校生投递
- 培训机构
工作内容 1、负责学生的日常学习管理,确保教学质量和学生满意度 2、与家长进行沟通,不排斥打电话进行邀约家长到校区。 3、与家长保持良好沟通,反馈学生的学习进展和表现 4、前期以邀约为主,后期以维护学生以及家长为主 5、不授课 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和亲和力,能够有效地与学生和家长交流 2、责任心强,有耐心,能够关注学生 3、具有团队合作精神,能够与同事共同努力,提升教学团队的整体效能 4、有教培经验,销售经验,客服经验优先。 5、接受应届毕业生,实习生,接受无经验,入职有老人带 工作时间: 1、前期早10晚9,后期下午1点-9点 2、每周一固定休息 岗来自BOSS直聘位福利: 1.五险一金 2.无责底薪最BOSS直聘低4000,最高20000,阶梯式,每周额外现金激励不断,除无责底薪boss外每周可入2-3k。 3.每签约一单提成14% 4.提供意向客户资源 5、下午茶,团建,星巴克 6、年终奖
职位详情
- 厦门
- 不限
- 大专
- 教务行政
薪资:无责底薪4.5K+业绩提成百分五 工作职责: 1、学员管理:负责已报名学员全程来自BOSS直聘管理,如建立学生档案、调课、上课通知、学情反馈等。 2、家来自BOSS直聘长回访:负责维护和家长之间的关系,定期进行沟通及回访,反馈学员听课情况,家长满意度调查,帮助学生做学习规划。 3、课程续报:通过优质服务,完成阶段性续费。配合市场做一些招新活动,如老带新推荐,转介绍等。 4、 制定个性化的学习方案,帮助孩子提高成绩; 5、 良好的亲和力与沟通协调能力,以学生为本,维护孩子、家长的关系,促进课消和续费等工作。 6、 负责接听家长来电,主动邀约,接待家长及学生的到访 7、做好校区总监交代的其他事务。 任职要求: 1、大专以上学历,有良好的表达能力和沟通能力,富有亲和力和随机应变能力,能较好的处理维护学员的技能和突发事件解决的技巧; 2、有团队合作精神及良好的心理素质,能承受较强的工作压力; 3、有热情,kanzhun耐心,具有较强的服务意识和销售意识。 工作地点:思明
技能解析
- 销售经验
- 良好沟通
- 保持良好
- 具有团队合作
- 沟通能力和
- 家长交流
- 教学质量
- 客服经验
- 好的沟通
- 团队合作精神
- 沟通能力
- 合作精神
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 配合市场
- 良好的表达能力
- 沟通协调
- 学习规划
- 良好的表达
- 协调能力
- 家长满意度
- 突发事件
- 满意度调查
- 沟通协调能力
- 好的表达能力
- 表达能力
- 团队合作精神
- 沟通能力
- 合作精神
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 保底工资
- 绩效奖金
- 五险一金
公司福利
- 节日福利
- 带薪年假
- 年终奖
- 五险一金