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职位详情

• 上海
• 1年以内
• 本科

• 电话销售
• 门店/柜台销售
• 个人（To C）
• 不接受居家办公
• 网络销售
• 无经验要求
• 电话销售经验
• 网络营销经验
• 房地产

要求有房产销售或其他销售经验！要求有房产或其他销售经验！要求有房产或其他销售经验！重要的事情说三遍！学历不限！ 链家top门店直聘（双一流211团队） 总部统一面试，全上海皆可安排门店 若未及时回复，请通过微信视频号搜索“司马衍哲”添加我 链家薪酬改革，取消借薪制，全员无责底薪 要求：统招本科生或有行业经验者 为了让你更深刻的记住我，了解我，了解链家和我们门店，我决定以书面的形式向大家介绍一下我自己。 1、我叫司马衍哲，河南濮阳人，2021年本科毕业于苏州大学商学院会计系（双一流，211），毕业后在会计师事务所工作，因不满于日常繁琐无味的工作和薪资，更是为了挑战自我，我选择来到魔都上海，于2022年入职上海链家,入职即巅峰，链人计划结束后，连续三个月位列上海top前10%，现任普陀新天地店资深买卖店长和储备商圈经理 2、个人性格:随和、实干、靠谱，是我的代名词，当然也有很多人说我比较幽默、理智。3、业绩表现:业务员时期经常拿业绩前三名。目前团队稳定，有15个行业经验4年以上，8个行业经验2年以上的老人，可以一对一带教。也有入职1年左右的伙伴，可以一起共同成长。 4、心得:在房地产工作中，我结实了很多客户和房东，其中有刚刚毕业的上班族，有上海老叔叔阿姨，也有很多实现财富自由的成功人士，很多都成为了很好的朋友!当然，这个行业收入不错，我们大区买卖经纪人top前10收入可达40万＋，大区百万经纪人已有四位，同事在上海置业房产大有人在，未来几年我也计划在上海置业房屋。但比金钱更重要的东西是结识了很多朋友，这些才是我一辈子的财富! 5、现状:我入行到现在一直主营普陀长寿路，静安江宁路板块，我们门店2023年9月新址开业，至今地理位置优越。目前团队有35个人，还需要招募7人左右，目前门店统招本科率已达80%以上，还有很多双一流985,211伙伴同行，希望优秀的你加入我们优秀的团队! 6、门店优势:我们门店位于普陀区长寿路和静安区曹家渡、江宁路板块交接处，地铁7-13号线长寿路站和江宁路站，往北可以做300-900万的刚需房，成交量很大，往南可以做1000-3000万的老静安豪宅和上亿的衡山路法租界老洋房.新人非常容易存活，长寿路租赁佣金一单6000-15000元。新人一个月开三单租赁收入就能轻松过万了，非常有利于新人的存活! 7、目标:雄关漫道真如铁，而今迈步从头越，现在、未来我将继续前行，必须干上海链家top100，必须年年入选精英社! 8、我的地址:上海市普陀区西康路1025号链家。静安，黄浦，长宁，浦东，浦西1600多家链家门店均可就近安排 晋升渠道：经纪人：A1—A12 管理层：店经理：M2—M12 商圈经理：S1—S10 运营总kanzhun：D1—D10 事业部总，城市总经理 1.房产经纪岗位：统招本科5000无责底薪＋提成（买卖20%-75%，租赁45%-55%，新房统提35%），有行业经验者学历不限无责底薪3000＋提成，非本科可根据过往工作经历及业绩判定职级和提成比例 2.关于吃住，饮食需要自理，住宿可以自己找，公司门店也可安排住宿，入住贝壳链家自如房源可以享受服务费折扣补贴等政策 1300+ 门店遍布上海，门店可全上海就近安排 2.8W+ 行业精英汇聚，全国高校优秀毕业生聚集 业务遍布多赛道 ，二手房、租赁、装修推介等全方位房产交易和居住服务 以科技赋能，有VR看房 以数据驱动，有楼盘字典 加入我们，业务好、赛道好、保障好、发展好、生态好 【我们的文化底蕴】 1. 链家使命：有尊严的服务者 更美好的居住 2. 链家愿景：成为房地产经纪行业国民品牌（国民缔造 国民知晓 国民认可 国民选择） 3. 链家价值观：客户至上 诚实可信 合作共赢 拼搏进取直聘 4. 人资使命：让每一位加入上海链家的伙伴成为更好的自己 成就生生不息的上海链家。 【我们的薪资待遇】  买卖收入构成=基本工资+提佣+绩效+合伙人年终分红（职级 A0-A12）  租赁收入构成=基本工资+提佣+合伙人年终分红（职级 A0-A12）  薪资理念：以拼搏进取为本，向贡献者倾斜 1. 基本工资：全员无责底薪（考勤全勤即可）； 2. 提成佣金：租赁 45%-55%买卖 kanzhun20%-75% 职级不同提点不同 职级越高提点越高； 3. 学历补贴：全日制统招本科及以上定级 A0 可享受 9 个月 2000 学历补贴； 4. 绩效工资：A1-A4 职级完成对应绩效还可额外享受最高 2000 元绩效奖励； 5. 合伙人分红：根据期初职级制定年度业绩目标，年末总结，超额完成部分按照 1%-5%-7%-9%-10%等比例获取现金年终奖； 【我们的福利待遇】  福利总结：五贝福利体系“有安心”“有生活”“有保障”“有盼头”“有面子”  4.0 房产经纪人时代：平台以经纪人为中心而经纪人以消费者为中心 1. 贝有安心：社保保险 A. 商业保险：入职公司全额缴纳 门急诊看病超 100 可报销； B. 格林互助：入职满 6 个月，自愿缴纳月度 40 元保障直属亲属一人缴全家享kanzhun； C. 员工体检：2＜司龄≤5 每 2 年 1 次体检，司龄＞5 年每年 1 次体检； 2. 贝有生活：法定假日&福利假期 D. 法定假日：法定假日会有相应假期； E. 福利假期：探亲假&nv神假&宝妈假&亲子假&春节假 3. 贝有温度：节日关怀&夏日清凉礼包&心理健康关怀试点 4. 贝有面儿：衣食住行合作 20+品牌享受链家员工专属福利 F. 金龙鱼&南京大排档&和记小厨等品牌优享； G. 自如租房&贝壳租房服务费优惠&锦江旗下酒店品牌折扣等； H. 出行端：特斯拉 &上汽品牌等优享福利； 5. 贝有奔头：亲情补贴（3 年以上父母享工资）+内部佣金折扣+免费协助落户 I. 亲情补贴：3 年以上老员工父母拿工资（N-1）*100 J. 佣金折扣：链家员工购房享受服务折扣优惠 K. 居住落户：专人协助办理居住证积分落户等。 【我们的 4.0 经纪人】  4 高经纪人：高学历+高专业度+高职业素养+高社区参与度 1. 高学历：高的文凭和高的职业能力 2. 高专业度：一年 1 次搏学考试成绩，经纪人资格证 3. 高职业素养：价值观第一 4. 高社区参与度：以房为主的作业理念 【我们的工作内容】 1. 客户开发：线上链家网&贝壳网&线下驻守（吃苦耐劳） 2. 房源维护：联系业主开发房源（耐挫力） 3. 线上匹配：线上 VR 带看（学习能力） 4. 线下带看：实地带看（表达能力） 5. 斡旋谈判：专业能力和职业气质（职业能力） 6. 售后服务：时间贡献度（工作投入度） 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 底薪：5000元/月 社保类型：六险一金 提成方式：销售额提成；