职位&公司对比
职位详情
- 厦门
- 3-5年
- 本科
- 品牌
- 广告策划
- 市场推广
职位职责: 1.根据项目运作的需要,完成项目资源统筹与项目管理工作; 2.boss品牌管理策略制定,包括战略发展规划、策略推广等; 3.带领团队执行计划。 职位要求: 1.具备良好的资源统筹与团队管理能力和成熟的客户洞察能boss力、策略思考能力; 2.成熟的语言沟通、文字撰写能力,以及出色的开拓性思kanzhun维能力和习惯; 3.能快速全面地收集信息、并敏锐地把握和提炼、形成有效的解决方案; 4.勇于并善于创新,敢于面对挑战kanzhun,乐于承担责任,谦虚坦诚,不墨守成规; 5.有三年以上策划或管理咨询经验,品牌管理咨询、市场营销、广告传播经验者优先。
职位详情
- 厦门
- 1-3年
- 本科
- 舆情监测及危机处理
【岗位职责】 1.负责公司新媒体平台舆论舆情的维护,具备危机公关能力,及时监测、分析、跟踪、判定信息,协作产出危机公关方案; 2.在品牌面临负面事件或危机时,制定应对策略,减少负面影响,保护品牌形象。拓展并对接、管控日常公关合作渠道,对处kanzhun理结果负责。 3.与其他团队建立友好协作机制,并完成上级交代的工作 【任职要求】 1.熟悉媒体公关、舆论控制等工作,并熟悉和掌握小红书、抖音、知乎、微博、B站等平台运营规则,检索、危机公关能力强,能做到及时响应、源头定位、各方协调、黄金时间内处理等; 2.必须有公关经验,有和舆情渠道搭建、管控、对接经验,具备相关渠道资源者优先。 3.有过品牌危机处理、负面处理经验,能制定应对策略,减少负面影响,消除品牌和用户误解,维护正面形象。 4.具备良好的心理素质,有较强的责任心,善于沟通与协作、勤奋、踏实,具备第一时间应急响应能力。 【我们的文化】 1.结果导向,效率为主,创造价值:我们注重工作结果和效率,以创造价值为核心目标; 2.美貌与智慧并重的年轻团队(高颜值+高学历背景),实干为主:公司拥有一支充满活力的年轻团队,崇尚实干精神。 【超明朗的晋升通道】 1.纵向通道:专员 – 团队组长 – 团队主管 – 部门主管 – 部门经理 – 部门负责人 2.横向通道:专员 – 团队组长 – 项目/品牌主管 – 项目/品牌负责人 3.毕业生孵化计划:一对一培训 + 各部门轮岗机会 【超酷的福利待遇】 1.高于同行业薪水 & 奖金丰厚不封顶 2.线上工作,无需通勤,周末双休以及所有法定节假日正常放假(需及时回复客户) 3.表现优异者可直聘享有年度一次的英国线下团建机会以及不定期海外出差培训机会 4.宽松高效简单的工作氛围,定期培训无天花板晋级成长通道 【超暖心的人员关怀】 1.节假日节日慰问 & 各大电商平台现金卡礼物 2.入职周年祝福 & 周年纪念日礼物 3.不定期线上(故事分享、线上年会、演唱BOSS直聘会、周年庆感受分享等) & 线下kanzhun团建活动(世界各地线下饭局、中英总部-北京伯明翰线下年会活动等) (注意:仅限本公司使用,严禁搬运)
技能解析
- 撰写能力
- 语言沟通
- 团队管理
- 广告传播
- 项目管理
- 项目管理工作
- 战略发展
- 管理工作
- 带领团队
- 管理咨询
- 善于创新
- 咨询经验
- 解决方案
- 品牌管理
- 文字撰写
- 承担责任
- 管理能力
- 文字撰写能力
- 收集信息
- 团队管理能力
- 洞察能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 公关能力
- 善于沟通
- 公关能力强
- 部门负责人
- 危机处理
- 应急响应
- 品牌形象
- 危机公关
- 沟通与协作
- 及时回复
- 平台运营
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 时间灵活
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金