职位&公司对比
职位详情
- 宁波
- 5-10年
- 本科
- 企业内部技术项目管理
- 中大型软件项目管理经验
- ERP项目管理经验
- 团队管理经验
岗位职责： 1、与病理、药理、毒理、药代等业务部门建立紧密且深入的合作关系，维护良好的部门间合作氛围，定期开展沟通会议和现场调研，全面并深入了解其业务流程、战略目标和发展规划以及日常工作中的痛点和挑战。 2、针对业务部门提出的信息化需求，进行详细记录、分析和直聘整理，准确把握需求的本质和核心，评估合理性和可行性，形成清晰、完整的业务需求文档。 3、参与业务部门的项目规划和决策过程，从IT视角提供专业的建议和支持，确保业务计划与 IT战略的一致性和协同性。 4、主动深入各BOSS直聘业务部门，通过定期沟通、调研与分析，精准把握业务痛点、需求与战略方向，将其转化为清晰、可执行的信息技术需求文kanzhun档，确保IT解决方案紧密贴合业务实际，为业务发展提供有力的技术支撑。 5、根据业务需求，结合公司现有 IT 架构和技术能力，协同 IT 技术团队制定针对性的信息化kanzhun解决方案，包括但不限于系统选型、功能设计、流程优化等方面。 6、参与解决方案的设计、系统选型和评估工作，对比不同技术方案的优缺点，从业务价值、成本效益、实施难度等多维度进行综合考量，确保方案的最优选择。 7、负责解决方案的整体推进和协调实施，协助各技术实施团队制定详细的项目计划，明确项目目标、任务分工、时间节点和交付成果。协调 IT开发团队、实施团队和业务部门之间的资源和沟通，确保项目按计划顺利进行。 8、对项目进度进行实时监控和跟踪，及时解决项目中出现的问题和冲突。定期向公司管理层汇报项目进展，根据实际情况调整项目计划和策略，应对项目风险和变更。 9、为业务部门提供全面的IT系统应用支持，建立快速响应机制，及时协调IT技术团队解决业务部门在使用系统过程中遇到的问题，确保系统的稳定运行。 10、收集用户对IT系统的反馈意见和建议，进行深入分析和总结，及时反馈给相关IT技术团队，推动系统的持续优化和改进，提升系统的性能、易用性和用户体验。 11、参与公司新业务、新项目的IT规划和系统建设，协助IT相关技术团队提前布局和准备IT 资源，为业务的快速发展提供有力的技术保障。 12、协助业务部门进行数据收集、整理和分析，挖掘数据价值，为业务决策提供有效的数据支持和洞察。 13、基于数据分析结果，提出合理的业务改进建议和优化方案，推动业务流程的优化和效率提升，助力公司实现数据驱动的精细化管理与创新发展。 14、参与业务部门工作目标和行动计划的制定，建立数据分析模型和指标体系，定期生成业务分析报告，为业务部门提供可视化的数据展示和决策建议。 任职要求： 1、 本科及以上学历，计算机科学、信息管理、软件工程等相关专业优先。 2、IT相关8年以上工作经验，至少3年担任制药行业ITBP、IT项目经理或相关管理职位，有制药或医疗器械等相关行业工作经验者优先。 3、熟悉 IT 技术和解决方案，包括但不限于云计算、大数据、人工智能、软件开发、系统集成等领域 4、熟悉企业信息化建设的相关技术和工具，如ERP、CRM、PMS、LIMS等系统，具备一定的系统架构和数据库知识。 5、具备较强的数据分析能力，熟练使用 Excel、SQL 等数据分析工具，能够进行数据挖掘和可视化展示。 6、掌握项目管理的方法和工具，如 PMBOK、敏捷开发等，具备良好的项目计划、组织、协调和控制能力。 7、 了解制药行业GxP及计算机化系统相关法规要求。 8、具备出色的沟通能力和团队协作能力，能够与不同部门的人员进行有效的沟通和合作，建立良好的人际关来自BOSS直聘系。 9、具备较强的业务理解能力和问题解决能力，能够快速理解业务需求，提出切实可行的解决方案。 10、具有较强的学习能力和创新意识，能够不断学习新的技术和业务知识，适应快速变化的市场环境和业务需求。 11、具备高度的责任心和敬业精神，能够承受较大的工作压力，保证工作的高效完成。
职位详情
- 宁波
- 5-10年
- 本科
- 非技术项目管理
- PMP
岗位职责： 1.kanzhun负责制定和跟踪产品的整体开发计划，把控项目各重要节点； 2.协调研发/品质/生产/工程/采购等部门识别项目风险和技术障碍，及时汇报项目进度和风险； 3.协调解决项目开发过程出现的问题和异常，保证项目顺利进行，推进各个协作团队的工作，把控进度、质量、风险等要素，以确保项目按计划推进； 4.组织产品立项/方案/成本/模具/产前/产后等关键节点会议,对过程中产生的问题，进行协调并出具boss有效解决方案； 5.负责开发过程中与需求方对接及异常处理。 任职资格： 1.有bossPMP项目管理证书优先 2.本科及以上学历，机械工程及电子通信类优先 3.三年以上工作经验，3C类产品及电动工具类优先 4.熟悉project或其它项目管理软件的使用 5.可熟练操作各种办公软件 6.要有较强的沟通直聘及协调能力 7.极强的抗压能力，可适应加班
技能解析
- 软件工程
- 调研与分析
- 业务分析
- 创新意识
- 信息化建设
- 学习能力和
- 优化方案
- 流程优化
- 团队协作
- 团队协作能力
- 信息技术
- 快速理解业务
- 改进建议
- 数据分析能力
- 解决能力
- 软件开发
- 问题解决能力
- 分析工具
- 维护良好
- 整理和分析
- 数据支持
- 分析结果
- 较强的学习
- 项目进展
- 方案的设计
- 优化和改进
- 管理的方法
- 战略目标
- 学习能力
- 项目规划
- 评估工作
- 效率提升
- 详细记录
- 较强的数据分析能力
- 技术方案
- 企业信息化
- 理解能力
- 沟通能力和
- 数据收集
- 数据分析
- 用户体验
- 沟通能力
- 分析报告
- 分析能力
- 敏捷开发
- 战略方向
- 公司管理
- 提升系统
- 数据挖掘
- 基于数据
- 功能设计
- 合作氛围
- 技术支撑
- 有效的沟通
- 深入分析
- 系统架构
- 数据分析工具
- 出色的沟通
- 问题解决
- 系统建设
- 数据驱动
- 项目经理
- 协作能力
- 快速理解
- 业务理解能力
- 项目计划
- 信息管理
- 出现的问题
- 解决方案
- 项目管理
- 项目进度
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 电子通信
- 办公软件
- 开发计划
- 协调解决
- 电动工具
- 机械工程
- 开发过程
- 协调能力
- 出现的问题
- 解决方案
- 项目管理
- 项目进度
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 免费班车
- 餐补
- 带薪年假
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 员工旅游
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
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