职位&公司对比
职位详情
- 东莞
- 1-3年
- 高中
- 需要店员经验
- 超市/食品
- 水果店
薪资待遇】 1综合3000-5500/月 2:直播卖水果10直聘000+ 3.早晚班:早班7:00-15:00晚班:15:00-00:00 【岗位要kanzhun求】 ①初中学历及以上; ②做BOSS直聘过水果零售行业; ③基层实干,敢于拼搏; ④学习力强,脚踏实地; ⑤勇于挑战,有创业意识。 岗位职责:【营业员】 ①负责店直聘内水果打包、挑选、摆货; ②负责店内水果导购销售 ③负责收银和门店卫生; ④来自BOSS直聘负责水果清洗和开切。 【晋升路线】 实习营业员一营业员一班长一店助一店长 注:表现优秀,入职1年将晋升到店长。发展前景广阔,未来大有可为!
职位详情
- 东莞
- 不限
- 不限
- 日结
- 不需要晚班/夜班
- 不需要长时间站立
- 超市/食品
- 不需要倒班
- 超市
- 接受无店员经验
一、工作职责: 1、熟悉公司的产品价格,卖点,掌握商品知识和销售技巧,热情向顾客介绍商品,回答顾客问题,推行优质顾客服务促成销售; 2、负责公司店面的日常维护、客户接待、及提供直聘专业的客户服务; 3、协助调解及处理简单的顾客投诉个案及突发事件: 4、参与协助开展品牌各类型的推广kanzhun活动及销售工作; 二、任职条件: 1、无工作经验要求,想成长,想学习,有渴望成功和实现梦想的积极心态; 2、乐于接受挑战,勇直聘于挑战高薪,敢于规划未来。 3、懂粤语沟通者优先考虑录用。 三、福利待遇: 1、无责任底薪+丰厚提成+激励奖金(轻松年薪10万以上,收入上不封顶); 2、完善的职位晋升体制,让你可以挑战升职、高薪(导购员-储备组长-店长-区域经理) 3、专业培训,产品知识培训; 4、公平晋升机会潜力惊人; 5、可享受五险和国家节假日; 6、公司提供丰富多彩的员工活动和聚餐活动等待; 7、愉快轻松的工作环境,团结互助充满正能量的工作氛围; 8、八小时工作制; 9、每月10号准时发工资boss。
技能解析
- 学习力强
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售技巧
- 区域经理
- 顾客介绍
- 专业培训
- 推广活动
- 客户服务
- 顾客服务
- 突发事件
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 员工旅游
- 全勤奖
- 夜班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金