职位&公司对比
职位详情
- 合肥
- 1-3年
- 不限
- 早班晚班
- 不需要长时间站立
- 服饰鞋包
- 鞋包
- 女装
- 需要导购经验
- 上一休一
- 服饰
负责门boss店客户kanzhun接直聘待kanzhun及boss陈列
职位详情
- 合肥
- 1-3年
- 不限
- 需要导购经验
- 服饰鞋包
- 女装
- 底薪加提成
- 节假日加班费
- 快消品
- 导购
- 法定节假日三薪
岗位职责:做一休一 1、负责店铺日常销售,达成销售任务 2、负责商品陈列及补货调整,保证店面环境舒适、整洁 3、根据店铺的营运制度保证店铺正常营运 4、熟悉商品基础知识和服务流程, 提供良好的顾客服务 5、妥善处理顾客纠纷和投诉 6、完成店长交办的其他任务 任职要求: 1,热爱时尚 2、20-40岁; 3、零售店铺销售和服务经验,中高端品牌优先; 4、门店销售、服务知识,商品知识; 5、销售能力、顾客服务能力,有同理心来自BOSS直聘,良好的亲和力和人际沟通能力 薪酬待遇: 1、无责底薪+提成奖金,综合月收入5000—10000+,如加班另有加班工资,法定假日3倍工资; 2、员工级、公司级专业系统培训; 3、晋升空间; 4、每年不定期丰富多彩员工活动,直聘并有丰厚奖品; 5、激励奖金,带薪kanzhun年假、节日直聘礼品。 晋升路线: 导购——副店-------店长——区域经理
技能解析
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技能解析
- 人际沟通能力
- 服务流程
- 区域经理
- 沟通能力
- 热爱时尚
- 销售能力
- 店面环境
- 妥善处理
- 人际沟通
- 商品陈列
- 熟悉商品
- 顾客服务
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 底薪加提成
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 工龄奖
- 股票期权
- 年终奖
- 五险一金